99/COVID.19 26.06.2020 RESUM DE LA REUNIÓ TELEMÀTICA DEL COMITÈ DE SEGURETAT I SALUT

 

 

 REUNIÓ TELEMÀTICA DEL COMITÈ DE SEGURETAT I SALUT DEL 26.06.2020

– 30 de junio de 2020-

BREU RESUM DELS ANTECEDENTS El dia 7 d’abril (cliqueu aquí), cansats i cansades d’esperar resposta a les nostres demandes, CCOO exigiem públicament (incloent a les xarxes socials) de manera contundent la participació de la representació legal de les persones treballadores en l’elaboració de protocols, mesures i accions encaminades a la lluita contra el coronavirus. Era inadmissible que fins aquell moment, es deixés al delegats i delegades de prevenció sense el seu dret no només d’informació (de decisions ja preses), sinó també de consulta i participació d’acord amb el que indica l’article 36 de la LPRL.

En el comunicat del 14 d’abril (cliqueu aquí), us explicàvem que finalment la corporació havia accedit a la nostra petició, convocant pel dia 17 del mateix mes la PRIMERA reunió del Comitè de Seguretat i Salut tal com demanàvem per via telemàtica. Des d’aquell moment, està tenint lloc una reunió tots els divendres.

RESUM DE LA REUNIÓ DEL DIA 26.06.2020

INCLOU INFORMACIÓ REBUDA I PETICIONS DE CCOO

 

POSITIUS PER COVID ENTRE EL PERSONAL Seguim amb les bones notícies: aquesta setmana tampoc s’han detectat cap nou positiu. Per tant, des de que va començar la pandèmia, unes 73 persones treballadores han presentat simptomatologia de les 52 han estat confirmat de contagi mitjançant prova diagnostica.

 

SISTEMA DE SUPORT I ATENCIÓ PSICOLÒGICA És tracta d’un servei pels empleats de la Diputació de Barcelona orientat a la gestió de l’estrès i malestar generats per l’estat d’alarma actual. Especialment pensat per aquells que formen part dels serveis identificats com a bàsics o estratègics, però també, pels que s’hagin contagiat o hagin hagut de patir la mort d’algun familiar.

Fins aquest moment han atès a 31 persones que ha suposat 107 accions de seguiment.

Necessites ajuda ? Clica aquí.

 

PERSONAL VULNERABLE Tenim 492 persones declarades “sensibles” front a contagi per la COVID-19. Des de Vigilància de Salut, s’han gestionat 246 casos, s’han fet 182 informes positius, 4 rebutjades  i la resta està pendent d’analitzar.

Com recordareu, les persones majors de 60 anys són declarades com a col·lectiu vulnerable d’ofici. Si tens dubtes al respecte, posa’t en contacte amb [email protected] i t’informarem.

Recordeu el procediment?

  • Les sol·licituds són validades per vigilància de la Salud a l’efecte que els servei li concedeixi, si l’empleat no pot teletreballar,  el permís 48 j).
  • Si posteriorment l’empleat aporta una baixa per ser personal sensible (o per qualsevol altre motiu), aquest permís queda suspès durant el període de baixa. El permís de 48j) s’activa (d’ofici) de nou en el moment que finalitza la baixa.

 

TEST AL PERSONAL DE NOVA REINCORPORACIÓ En el àmbit de RESPIR s’han fet 522 test ràpids i 316 PCR. Respecte a la  prova de diagnosi a totes les persones que es reincorporen (no de RESPIR) s’han realitzat 457.

VIES LOCALS i PARCS No es remprendrà l’activitat a Vies Locals fins que no estiguin preparats els centres de treball. A Parc, ja s’ha obert les oficines i les guarderies però no els centres d’informació (pendents de validar les mesures implementades i la posterior visita).

RESPIR DISCAPACITATS S’està preparant l’edifici per poder reobrir amb totes les garanties.

 

CLIMA/RENOVACIÓ/VENTILACIÓ Considerem imprescindible com a mesura per fer front a contagis per COVID-19, garantir la ventilació adequada dels locals, natural o general forçada. Ara bé, la solució no pot passar, com s’està fent, per APAGAR els sistemes de climatització. És inadmissible que el personal estigui treballant a 30 graus o més!

(Cliqueu aquí)

CCOO exigeix que es doni solucions al problema, sinó prendrem les mesures que calguin per a fer complir el que marca la normativa. Mentre això no passi, no pot enviar-se al personal a treballar a centres de treball que poden ser perjudicials per a la seva salut i la de les persones usuàries. Mentre es tracta de donar solució, de manera immediata exigim que es treballi només 4,5 hores (fins a les 12 hores del migdia com a màxim) tal com permet el nostre protocol. Si la situació es perllonga, exigirem el tancament dels centres afectats o que es reubiqui al personal a centres que compleixin amb el confort tèrmic que marca la normativa.

ORGT Sol·licitem el mateix sistema de comprovació, prèvia a la reobertura d’una oficina, de l’adequació de l’espai a les mesures del nou protocol (Check-list) que la XBM. Denunciem que no s’està complint amb el que recull el Protocol de desescalada, en el sentit que abans d’anunciar i posar data a la reobertura d’una oficina, s’ha d’haver garantit que aquesta compleix amb els requisits establert per fer front als contagis per la COVID-19. A més, tal com passa a la resta de centres de la Diputació, denunciem el disconfort tèrmic existent  que no només afecta a les persones treballadores sinó també a usuàries (cliqueu aquí).

Demanem que el personal que hagi de treballar presencialment, enlloc d’utilitzar el sistema telemàtic per a fitxar, utilitzi el sistema ordinari de les oficines. Només s’ha d’habilitar el sistema per a que no s’hagi de prémer cap botó. 

També demanem que s’ajusti el treball presencial del personal a les hores d’atenció al públic.

 

XBM (INCLOU INFORMACIÓ DE BIBLIOBUSOS) : s’està elaborant un protocol per a garantir la protecció del personal i de les persones usuàries. Ens avancen que només es prestarà servei sota petició prèvia i que en cap cas es contempla que les usuàries pugin als busos. S’ha demanat que el personal disposa de WC adients.

Denunciem que a alguna biblioteca es dona indicacions respecte a que el recent Protocol de desescalada ja no és vigent. Absolutament fals! Hem informat amb detall d’on està passant i revisaran els casos.

 

ÀREA DE PROMOCIÓ ECONÒMICA El personal es queixa de les carregues de treball que estan suportant amb jornades que s’allarguen més enllà de l’horari ordinari. No es respecte la desconnexió digital. Exigim que es revisi la situació i se li doni solució d’acord amb el que marca la normativa (cliqueu aquí).

 

DIRECCIÓ D’EDIFICACIÓ Ens preocupa la manca de implementació de mesures de flexibilitat contemplades al protocol (cliqueu aquí) Hem demanat que s’estableixin torns definits.

CLIQUEU AQUÍ VEURE RESUM DE LA REUNIÓ DEL CSS ANTERIOR

 

 

TOTA LA INFORMACIÓ SINDICAL QUE NECESSITES

DE DILLUNS A DIVENDRES

DE 10:00 A 14:30 i DE 17:00 A 19 HORES

93.402.29.85 – 22985 – 667 90 69 64

La SECCIÓ SINDICAL DE CCOO donem resposta a tots els teus dubtes o t’ajudem solucionar els problemes que puguis tenir. T’ajudem a defensar els teus drets!

[email protected]

[email protected]

Encara no t’has descarregat la nostra APP CCOO-Diba d’informació sindical?

Fes clic aquí per tenir la informació abans que ningú!

També trobaràs CCOO-Diba a les xarxes socials. Clica sobre la icona de la teva xarxa favorita: