El proper dimecres 7 d’octubre està convocada la primera vaga del conjunt dels serveis socials públics i privats de Catalunya, impulsada per CCOO i UGT. La jornada de vaga està prevista de 00.00 a 23.59 hores i inclou també els torns iniciats el dia 6 que finalitzin el dia 7. Coincidint amb la jornada, hi haurà una mobilització a Barcelona a les 10.00 h, al Parc de la Ciutadella, a la Porta del Zoo.
La convocatòria afecta un sector molt ampli: professionals vinculats a l’atenció a la gent gran, la discapacitat, la salut mental, la dependència, la infància, la igualtat, l’exclusió social, l’acció social o el Servei d’Atenció a Domicili, entre d’altres. La mobilització també inclou els serveis socials de gestió directa per part de les administracions públiques.
L’objectiu de la convocatòria és reclamar millores salarials i laborals, més recursos i plantilles suficients, però també denunciar el bloqueig de la negociació col·lectiva i exigir que els increments de finançament públic repercuteixin efectivament en les condicions de les persones que treballen al sector.
Una de les principals reivindicacions de la convocatòria és millorar les condicions laborals de les professionals dels serveis socials i avançar cap a un sector amb més recursos, més estabilitat i un millor reconeixement de la feina que es desenvolupa. La mobilització també reclama que els compromisos adquirits en els diferents àmbits de negociació es tradueixin en millores reals per a les plantilles.
La convocatòria posa també sobre la taula qüestions que afecten el dia a dia dels serveis socials: plantilles suficients, reducció de la sobrecàrrega de treball, unes ràtios adequades, millores en l’organització de la jornada, formació contínua, suport davant del desgast emocional i una reducció de la càrrega burocràtica, amb l’objectiu de poder dedicar més temps a l’atenció i la intervenció social.
Un altre dels eixos de la mobilització és la defensa d’uns serveis socials públics i de qualitat, amb els recursos humans i econòmics necessaris per garantir tant unes condicions laborals adequades com una bona atenció a la ciutadania. El manifest inclou expressament en la mobilització els serveis socials gestionats directament per les administracions públiques.
El nostre Acord de Condicions de Treball 2025-2028 reconeix entre els drets col·lectius del personal l’adopció de mesures de conflicte col·lectiu i el dret de vaga. L’article 57 estableix que, en cas de vaga, s’aplicarà el corresponent descompte en nòmina i regula l’establiment dels serveis mínims quan siguin necessaris. També preveu que els imports descomptats al personal funcionari de l’Ajuntament per l’exercici d’aquest dret es destinin a projectes solidaris. ACORD-DE-CONDICIONS-actualitzat…
A més, el mateix Acord estableix que no s’autoritzaran assumptes personals en dates coincidents amb una vaga legal que afecti el personal de l’Administració, excepte quan aquests hagin estat sol·licitats abans de l’anunci de la convocatòria.
Des de la Secció Sindical de CCOO considerem important que la plantilla conegui què s’ha convocat, per què s’ha convocat i quines són les reivindicacions que hi ha al darrere. La decisió de secundar o no una vaga correspon individualment a cada treballador i treballadora. Per això, posem aquesta informació a disposició de la plantilla perquè cadascú pugui valorar la convocatòria, conèixer-ne els motius i prendre lliurement la seva decisió.
