En els darrers dies hem vist com l’abonament de les nòmines ha provocat problemes de cobrament a diferents persones treballadores de BSM i, en conseqüència, una sobrecàrrega de feina per al personal tècnic i administratiu de Recursos Humans per resoldre’ls, conjuntament amb el personal externalitzat.
Aquest problema s’afegeix a la dificultat que tenen les persones treballadores per entendre una nòmina a causa de la seva manca de concreció i detall. Una qüestió que, d’altra banda, CCOO va denunciar davant la Inspecció de Treball sota el compromís de la direcció de solucionar-la, tot i que encara continuem esperant resultats.
Des que Direcció General és al capdavant de BSM, hem vist un declivi general dels serveis i de la seva planificació, retallades dels nostres drets i un deteriorament evident de les relacions amb la plantilla i la seva representació legal. Tot plegat ha provocat, entre altres conseqüències, un increment de les càrregues de treball a causa d’una política de contractació basada en pegats, precària i insuficient, excepte en els casos de comandaments i directius.
Per això, des de CCOO BSM ens preguntem:
- Què està passant?
- Com és possible que, amb tants directius incorporats en els darrers anys, succeeixin aquestes situacions?
- Qui són els responsables d’aquests despropòsits?
- Per què s’externalitza un servei tan essencial com el de les nòmines i no es contracta més personal a Recursos Humans si continua generant una gran càrrega de treball?
- Com és possible, i per què es permet, que el personal d’estructura faci més jornada de la que li correspon perquè no pot assumir totes les tasques assignades?
- Per què no hi ha una planificació adequada i es continua improvisant constantment?
Queda patent la incapacitat de moltes persones responsables amb salaris elevats. Mentrestant, els de sempre han d’assumir les conseqüències de les seves males decisions i la feina extraordinària que aquestes comporten.
No es pot tolerar que una empresa pública incompleixi de manera reiterada la normativa laboral i trepitgi els drets de les persones treballadores.
A Direcció General i als seus “escollits” només els preocupen els resultats econòmics i la seva imatge davant l’Ajuntament, però no les persones que integren BSM, que amb el seu esforç fan que aquesta empresa sigui el que és.
Des de CCOO, continuarem al costat de les persones treballadores per ajudar-les a resoldre els seus problemes, defensant una gestió íntegrament pública, sense externalitzacions, i denunciant sempre el descontrol, la degradació de la direcció i la manca d’organització en una empresa com BSM.
Us continuarem informant.
