Hem participat en la reunió de la Mesa General i hem discutit diferents temes que a continuació exposem:
1.- En primer lloc, l’administració ens ha informat que les negociacions sobre les retallades imposades (triennis, premis d’antiguitat i medalles) es reprendran la setmana vinent.
Les Comissions Obreres lluitarem i no permetrem cap retallada de les retribucions econòmiques de la plantilla.
2.- L’administració ha aprovat les taules salarials sense el suport de la part sindical.
S’acorda incloure en les taules salarials l’increment del 0,5% pactat únicament per les Comissions Obreres i UGT en la Mesa General de la Función Pública. Aquest acord preveu per a 2023 dos increments salarials: una pujada fixa del 2,5%, que ja es va aplicar al gener, i dues possibles pujades variables addicionals: una “fins a un màxim del 0,5%”, vinculada a l’evolució dels preus i una altra del 0,5%, lligada al PIB. L’administració farà l’abonament en la nòmina de novembre amb caràcter retroactiu des de gener.
D’altra banda, davant la situació de “retallades unilaterals” per part de l’Ajuntament no ens refiem del redactat proposat en les taules, ja que fa referència als complements a revisar amb un afegit, la paraula “idoneïtat”.
Les Comissions Obreres no estem d’acord, desconfiem i per això no hem signat perquè pot afectar a més de 600 persones de la plantilla.
3.- Sobre l’Oferta Pública de la Guàrdia Urbana de Barcelona hem acordat 108 places, més les 20 places que no es van cobrir en passades convocatòries.
Les Comissions Obreres hem recordat que cal incrementar aquesta quantitat amb el 25% extra que estava pendent de l’any 2022 (pot suposar aproximadament 23 places més). L’administració estudiarà si pressupostàriament es poden convocar enguany.
4.- En el cas de Bombers de Barcelona, les Comissions Obreres considerem que cal convocar 100 places d’oferta pública, davant la reticència de l’administració hem sol·licitat la convocatòria immediata de 60 places amb un pla d’incorporació gradual. L’Ajuntament no s’ha negat a la nostra proposta. És de destacar que l’únic Bomber a la Mesa General és del nostre sindicat, CCOO.
5.- Hem reclamat l’oferta pública pendent de docents i PAE. També, que el CEB executi les places d’oferta pública d’estabilització en les mateixes condicions que la resta de l’Ajuntament i ens han dit que parlessin amb el CEB.
6.- Finalment, l’administració ha presentat la seva proposta sobre l’oferta pública del personal no uniformat. Davant la quantitat de dades a revisar hem demanat que aquest tema es tracti la setmana vinent. De moment han presentat una oferta que la revisarem aquest mateix divendres.
