SALUD LABORAL. REUNION CS&S 19 03 2021

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En la reunión se trataron los siguientes puntos:
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📌Estudios psicosociales: CCOO reclamo la conclusión del estudio, entendemos que es demasiado tiempo, incluso con la pandemia de por medio, para la conclusión de dicho estudio y que se finalice en el menor tiempo posible. Se trasladara a la empresa que lo está realizando, esta petición para intentar finalizarlo lo antes posible, si no cambian las restricciones Covid.
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📌Reposición de chalecos: CCOO reclama que se defina cuál es la fecha para la reposición de chalecos para toda la plantilla y almacén fija el mes de octubre para realizarla.
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📌Reposición de vasos: CCOO solicita que se haga entrega de la reposición de vasos coincidiendo con la entrega de ropa de trabajo para toda la plantilla. Se ve aceptable la petición. Se nos comunica que aún hay aproximadamente 500 vasos de los actuales y que se entregaran en la reposición conjuntamente con el nuevo modelo que se seleccione. Aun desde CCOO tenemos la sensación de que la empresa no tiene claro qué modelo se va a entregar como nuevo modelo.
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📌Mascarillas FFP2 dentro de almacén: Solicitamos que si se permite el uso de estas mascarillas sea de la siguiente forma, que corran a cargo de la empresa ,que esté justificado por parte de servicio médico por alguna necesidad sanitaria, también con justificación de cuidados de una persona de alta dependencia o vulnerable, y que se fije el protocolo de reposición. La empresa se niega a esto y decide de forma unilateral que a partir de ahora dicho personal tendrá que abrir las bolsas individuales de esas mascarillas en presencia de un encargado que revisara que son correctas y nuevas, además la empresa pretende cargar esta decisión sobre los delegados de prevención siendo que la medida es tomada por decisión de la empresa, ya que desde CCOO hemos dado esta alternativa mucho más adecuada y segura, ya que seguimos perdiendo el control del acceso de las mascarillas cuando es el personal el que las compra de forma privada y sin conocer la autenticidad y calidad de dichas mascarillas, además de correr el personal con el costo de dichas mascarillas. Es impropio de una multinacional él no asumir sus decisiones y tratar de no asumir sus responsabilidades de asegurar las condiciones de trabajo seguro en esta pandemia.
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📌Reconocimientos médicos: CCOO solicita que se comuniquen las citas con un sistema mejor que el actual de colgar una hoja en las oficinas de encargados ya que hay parte del personal que desconoce su existencia u olvida revisarlo todas las semanas. Se dice que se le dará una vuelta a cómo comunicar mejor en los “rondos de fichaje” y que nadie pierda su cita para realizarlo. Por la Inet la empresa lo descarta por completo. Se comunica que a partir de abril se realizaran los reconocimientos médicos completos sin las restricciones que hemos sufrido por Covid en pruebas como la audiometría y espirométricas (siempre que no empeore la situación Covid)
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📌Ropa térmica: ante la petición de CCOO almacén va a realizar un listado de las prendas y los puestos de trabajo autorizados a su uso. Será entregada con brevedad.
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📌Tolvas exportación: Ante la queja de CCOO al responsable de mantenimiento sobre el mal funcionamiento de los sistemas de frenado de cajas y de la petición de la búsqueda de una solución, tal como el reseteo automático cada cierto periodo corto de tiempo, se compromete a buscar una solución a dicho problema.
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📌Mesas de precinto exportación y masivos: CCOO Solicita el aislamiento acústico de las tolvas anexas o del cambio de ubicación de estos puestos de trabajo. Se va a buscar una solución al tema al ser solo unas pocas personas las implicadas.
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📌Sistema de hilo musical: después de un reconocimiento del sistema por parte de CCOO por el almacén, se comprueba in situ, que el sistema tiene un mal funcionamiento general derivado del estado obsoleto de los altavoces de la nave vieja y de un incorrecta gestión de ellos en la zona nueva. Hay altavoces apagados, con cables cortados, mal situados, con un nivel de sonido escaso casi imperceptible, 4 altavoces por columna en zona nueva y 2 en zona vieja. Se solicita que se revise la instalación y se someta a una reforma integral para dar un servicio correcto. Si está instalada será que es importante y debería funcionar correctamente. Mantenimiento da por buenas las anotaciones que le comentamos y nos cuenta que hay proyecto de reformar el servicio, pero que no es prioritario y se hará pero sin fijar un plazo de ejecución.
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📌Conformadora de cajas exportación: después de la insistencia de CCOO en el tiempo, nos confirma mantenimiento que se van a recibir cestas para la conformadora de cajas de exportación y se repondrán las que faltan y las que estén dañadas, para que realicen su función correctamente.
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📌Se nos comenta que el sistema de fichaje por tareas va progresando, una vez liberado el presupuesto para ello, y que tienen ya la herramienta para gestionarlo, pero que está en pruebas y que aún están viendo cómo y qué funciones de deben mejorar. Ya pueden sacar datos de las rotaciones con mayor facilidad pero aún está incompleto.
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📌Se van a instalar los microondas en el “comedor 2” para la gente que come allí del turno de 10 a 18.
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📌Se van a buscar cestas para dejar las etiquetas en la zona de encajado exportación para colocarlas en las columnas. Mantenimiento dice que no le encajan los modelos que ha visto pero que seguirá buscando uno y aceptara propuestas para su elección.
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📌Fuentes: va a comenzar a venir ya el técnico de la concesionaria del servicio del agua para revisar y arreglar todas las fuentes que estén en el listado que pasa la empresa con problemas y el miércoles y viernes vendrá para reparar las que se rompan de urgencia y a revisar el resto. Con esto debería verse una mejora en el servicio y en el estado de las fuentes de agua en un corto periodo de tiempo. Seguiremos desde CCOO detenidamente las revisiones de las fuentes de todo el almacén, como ya venimos haciendo, por ser un tema importante para la plantilla y más con la próxima llegada del periodo estival.
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📌Se nos comenta que se van a retomar en todo el grupo Inditex la realización de los simulacros de emergencias, sin concretar nada más sobre fechas o tipología.

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