TEMPE calzado
NACIMIENTO HIJO/ HIJA Y LACTANCIA
📌Del total de las 16 semanas, seis semanas interrumpidas a jornada completa son obligatorias, y se disfrutarán inmediatamente después del parto o adopción.📌Las diez semanas restantes pueden ser continuadas o … Leer más
Ayudas sociales
Gratificación por nacimiento de hijo/hija. Cuando se produzca el nacimiento o la adopción de un/una hijo/hija, se abonará la cantidad de 350 euros brutos. Se deberá justificar previamente tales circunstancias … Leer más
RESUMEN INFORMATIVO CONTRATO FIJO-DISCONTINUO (07/09/2022)
Duración La fecha de inicio y fin de la actividad se establece en el contrato. La duración es estimada no existiendo un mínimo ni un máximo. Los contratos fijos-discontinuos realizados … Leer más
LICENCIA NO RETRIBUIDA POR CUIDADO DE FAMILIARES EN PERIODO ESCOLAR
Los/las trabajadores/trabajadoras tendrán derecho a solicitar un permiso no retribuido de hasta un mes de duración con el objetivo de cubrir el periodo vacaciones escolar de los menores de hasta … Leer más
LICENCIAS NO RETRIBUIDAS
Los/las trabajadores/trabajadoras tendrán derecho a disfrutar de un permiso no retribuido sin sueldo, por un máximo de un mes al año, fraccionable en dos periodos de quince días naturales, por … Leer más
Retribución Flexible.
El personal con contrato indefinido tendrá la posibilidad de acogerse al sistema retributivo denominado Retribución Flexible, mediante el cual podrá decidir que parte de su retribución dineraria sea sustituida por … Leer más
Cesta de Navidad.
Se entregará a todo el personal una cesta de navidad. El requisito es estar dado de alta en la empresa en el momento de la entrega. La cesa de navidad … Leer más
