Con motivo de dicha convocatoria, hemos sido convocados a la mediación el próximo martes 27/10/2020 a las 09:30h.
El escrito literal del objeto de la convocatoria de Huelga es el siguiente:
El pasado día 19/10/2020, la Dirección de BSM, decidió unilateralmente que los descansos del personal operativo de estacionamiento regulado, denominado AREA y el personal de Agentes Cívicos, realice su descanso laboral (25 minutos), al final de la jornada, excepto en servicio OACS donde no hay ningún tipo de descanso asignado en su jornada, ofreciendo el tiempo de descanso como extra acumulable.
Con motivo de esta medida, los trabajadores/as nos vemos obligados a aguantar jornadas de aproximadamente 7 horas continuas sin un descanso para poder comer o beber o simplemente descansar de nuestra bipedestación continua, más allá de unas breves pausas de 5 minutos que nos dejan realizar, en cualquier lugar de la vía pública.
Consideramos inhumano e inaguantable esta situación de desgaste físico y emocional, que nos está causando dicha medida, sin que la Dirección de BSM, haya querido negociar posibles alternativas.
A esta situación se le suma la carencia de lugares dignos y en condiciones de salud garantizada, donde podamos ir a realizar nuestras necesidades fisiológicas, ya que las opciones que la Dirección de BSM nos ofrece, en muchas ocasiones o están cerrados o nos dejan acceder al desconocer que se nos ha autorizado.
Entendemos la problemática que sufrimos y vivimos con el cierre de bares, pero no entendemos que la Dirección de BSM, no sea capaz de organizarnos descansos en sitios dignos o en su defecto negociemos alternativas que no sean la simple supresión del descanso y pedirnos aguante y sacrificio.
Tras realizar las oportunas asambleas de trabajadores/as en el día de ayer 21/10/2020 y ser ratificadas tanto en asamblea como en consulta telemática realizada a los trabajadores/as, se decide la convocatoria de paros y huelgas en diferentes dias y horarios por parte del personal de AREA y Cívicos.
Todo ello con el objetivo de alcanzar un ACUERDO satisfactorio para las partes y que ponga fin al conflicto.”
Es curioso cuanto menos, observar con la agilidad que la Dirección de BSM y la mayoría sindical (sin CCOO) ha reaccionado a la convocatoria de Huelga y han acordado una “solución” que a CCOO nos sigue pareciendo insuficiente, porque no profundiza en el problema de base: la disposición de lugares adecuados para la realización del descanso pero a la cuál se ha llegado gracias a la presión ejercida por los trabajadores/as de AREA y Cívics que han demostrado su descontento y han presionado con la convocatoria de Huelga.
Parece ser que ni a la Dirección de BSM ni al resto de sindicatos, les preocupara el tema de los descansos, hasta que se ha convocado una Huelga con el apoyo mayoritario de los trabajadores/as.
