BOMBERS DE BARCELONA | TÈCNIC/A D’EMERGÈNCIES SANITÀRIES (TES)
En el marc de la reunió celebrada avui sobre el calendari de processos selectius, i com a continuació de la trobada de la setmana passada, des de CCOO volem informar de les novetats rellevants en relació amb la categoria de tècnic/a d’emergències sanitàries (TES).
Ja en la reunió anterior, des de CCOO vam posar sobre la taula la necessitat de replantejar el model de selecció, defensant que aquest procés no es podia vehicular mitjançant una borsa d’interinatges.
Cal recordar que, durant la negociació del conveni, CCOO ja havia defensat en tot moment la via de l’oferta pública d’ocupació. Va ser l’administració qui, en la fase final de la negociació, va optar per introduir el model de borsa d’interinatge, argumentant que així s’escurçaven terminis.
Tanmateix, des de CCOO hem insistit que aquest argument ha quedat superat. El fet d’exigir la necessitat d’incrementar les proves de la borsa d’interinatge, perquè les previstes inicialment són clarament insuficients i inadequades, fa que el suposat guany de temps deixi de ser real. Per tant, el principal argument de l’administració perdia consistència.
Així, ens trobàvem amb un model que:
- No garantia unes proves adequades al lloc de treball.
- Tampoc assegurava una incorporació més ràpida.
Davant d’aquesta situació, des de CCOO hem defensat que, un cop desapareix l’argument del temps, la via més coherent és l’oferta pública d’ocupació, ja que:
- S’elimina el doble procés (borsa + oposició posterior).
- El personal accedeix directament com a funcionari/ària de carrera.
- Es poden dissenyar unes proves molt més ajustades, exigents i adequades a les funcions reals del lloc de treball.
Avui podem confirmar un canvi important:
L’administració ha acceptat la proposta de CCOO i el procés es farà finalment mitjançant oferta pública d’ocupació.
Calendari previst:
- Convocatòria: juny de 2026 (dins l’oferta pública general)
- Primer examen (temari comú): febrer de 2027
- Proves específiques: a partir de febrer de 2028
- Inici de l’escola: novembre de 2028
- Incorporació a l’operativa: segon trimestre 2029
Des de CCOO valorem molt positivament aquest canvi, ja que:
- Es garanteix un procés selectiu més rigorós i adequat al lloc de treball.
- El personal accedirà directament com a funcionari/ària de carrera, sense fases intermèdies innecessàries.
){kind=link}