{"id":1162,"date":"2020-03-17T14:27:41","date_gmt":"2020-03-17T13:27:41","guid":{"rendered":"https:\/\/dose-innova.ccoo.cat\/?p=1162"},"modified":"2021-10-07T17:08:55","modified_gmt":"2021-10-07T15:08:55","slug":"995-2","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ccoo.app\/towa-pharmaceutical-europe\/995-2\/","title":{"rendered":"Covid-19 – Reuniones seguimiento crisis"},"content":{"rendered":"

Esta ma\u00f1ana se ha reunido la RLT con la direcci\u00f3n de RRHH y el responsable de PYMA para seguir adoptando mejoras, que nos permitan seguir realizando nuestras tareas diarias con garant\u00edas de seguridad.<\/span><\/p>\n

RRHH nos han indicado que a lo largo del d\u00eda de hoy, tendremos a nuestra disposici\u00f3n el certificado de desplazamiento.<\/span><\/p>\n

Desde la RLT se han expuesto una serie de preguntas y propuestas de mejora. La prioridad como siempre, es garantizar la seguridad\/salud de los trabajadores con todos los EPI’s necesarios. Si la empresa no es capaz de garantizar a todos los trabajadores presentes en la planta esta medida, deber\u00e1 reducir la producci\u00f3n\/personal a las necesaria en las que si se puedan garantizar las medidas necesarias de seguridad.<\/span><\/p>\n

Hemos transmitido a Pyma la problem\u00e1tica por el uso prolongado de las mascarillas de papel a lo largo del d\u00eda. Nos han respondido que la norma UNE de mascarillas de papel, permite el uso de estas durante todo el d\u00eda. Si alg\u00fan trabajador por diferentes caracter\u00edsticas del puesto de trabajo necesita m\u00e1s de una, se le facilitara. Si alg\u00fan compa\u00f1er@ est\u00e1 teniendo problemas con estas mascarillas, que se ponga en contacto con el servicio m\u00e9dico.<\/span><\/p>\n

Se ha solicitado a Pyma que nos informen del plan de contingencias en caso de quedarnos sin mascarillas.<\/span><\/p>\n

FLUJOS PERSONAL<\/b><\/span><\/p>\n

Se solicita, que se intercalen las entradas de los turnos por espacio de 15 minutos en las diferentes \u00e1reas de producci\u00f3n, para evitar aglomeraciones en los vestuarios. <\/span><\/span><\/p>\n

Ejemplo<\/b><\/span>:<\/span><\/span><\/p>\n

Horario de bl\u00edster\/botes: Entrada 5:45h salida 13:45h.<\/span><\/p>\n

Horario de pellets: Entrada 6:00h salida 14:00h.<\/span><\/p>\n

Horario de s\u00f3lidos bulk\/l\u00edquidos: Entrada 6:15h salida 14:15h.<\/span><\/p>\n

Adem\u00e1s hemos detectado, que en el vestuario m\u00e1s cercano a RRHH (Log\u00edstica\/an\u00e1lisis\/Infa\/ CTC) la afluencia de personal es mayor y de diferentes departamentos, que eval\u00faen si la medida de intercalar turnos garantiza la seguridad de estos compa\u00f1er@s, y si no es as\u00ed, que pongan coordinadores en ambas puertas de entradas y salidas para gestionar el lujo de personal.<\/span><\/p>\n

ZONA PICNIC<\/b><\/span><\/p>\n

Se ha solicitado una mejora en la adecuaci\u00f3n de la zona picnic habilitada para turnos de producci\u00f3n:<\/span><\/p>\n

A finales de esta semana, la empresa CAFEGRA, habilitar 2 maquinas de caf\u00e9 en esta zona.<\/span><\/p>\n

Se ha solicitado una fuente de agua y papel para asearse.<\/span><\/p>\n

Adem\u00e1s se les recomienda cerrar esta zona de alguna manera para evitar el frio, tambi\u00e9n se valora la colocaci\u00f3n de estufas.<\/span><\/p>\n

Se solicita que el personal de producci\u00f3n como m\u00ednimo pueda realizar sus pausas en 2 descansos.<\/span><\/p>\n

Adem\u00e1s de estas medidas se vuelve a solicitar que eval\u00faen si el personal de turno de tarde debido al volumen de personal, pueda hacer estas pausas en el comedor.<\/span><\/p>\n

Se solicita que el personal de producci\u00f3n pueda realizar sus pausas en el exterior sin tener que cambiarse la ropa, cambi\u00e1ndose solo los zapatos de seguridad o el suyo propio y con nuestras chaquetas propias, para evitar as\u00ed cambios continuos de ropa.<\/span><\/p>\n

Recordamos una vez m\u00e1s la necesidad de ser conscientes y seguir contribuyendo todos con las medidas de seguridad establecidas manteniendo las distancias entre personas.<\/span><\/p>\n

ZONA HABILITADA PARA FUMADORES<\/b><\/span><\/p>\n

La empresa ha habilitado 2 zonas para fumadores dentro de la empresa:<\/span><\/p>\n