El comit\u00e9 de vaga solicita al departamento de Treball, cierre de Metro en los paros parciales, argumentando los motivos de derecho de huelga y la pre-alerta terrorista 4.<\/p>\n
Se les recuerda el pacto en fr\u00edo de los m\u00ednimos, Treball manifiesta que se toman de referencia pero que este gobierno no se siente vinculado a dicho acuerdo.<\/p>\n
La Direcci\u00f3n de la Empresa solicita 80% en horas puntas, 60% en horas valle para el d\u00eda 21 de septiembre y para el resto de d\u00edas 80% con servicio irregular, para poder distribuir los trenes por l\u00edneas seg\u00fan necesidades de movilidad.<\/p>\n
PASAMOS A EXPLICAR LOS MOTIVOS DE LA CONVOCATORIA DE PAROS.<\/p>\n
\u2022externalizaci\u00f3n t\u00fanel lavado 3<\/p>\n
En el art\u00edculo 11 del actual convenio dice \u201c no se externalizar\u00e1n tareas actuales\u201d la direcci\u00f3n incumple ya que esto lo est\u00e1 realizando una empresa externa.<\/p>\n
\u2022reducci\u00f3n de jornada por cuidados de hijos menores o personas a cargo.<\/p>\n
La direcci\u00f3n de la Empresa niega a los trabajadores la entrada a las 18:46 horario T8 y eso es incumplimiento de convenio.
\nLa direcci\u00f3n de la Empresa vulnera el derecho a la reducci\u00f3n de jornada como marca el ET, negando a los trabajadores decidir el d\u00eda.<\/p>\n
\u2022lactancia<\/p>\n
La direcci\u00f3n de la Empresa no ha trasladado lo pactado en convenio a las evaluaciones de riesgo, tampoco convoca a las trabajadoras para su protecci\u00f3n art\u00edculo 14 convenio.<\/p>\n
\u2022aplicaci\u00f3n de la sentencia de permisos.<\/p>\n
En bus si lo aplican y en metro no, solicitamos que se realice el permiso en el primer d\u00eda laborable del trabajador arts 37 del ET.<\/p>\n
\u2022usurpaci\u00f3n de funciones<\/p>\n
Es tarea de los Aac, abrir y cerrar estaciones datos de la Empresa indican que en tres meses los vigilantes han abierto y cerrado 800 estaciones, tambi\u00e9n est\u00e1n cambiando bombines cat que esto pertenece al departamento de mantenimiento.
\nLos VVSS deben su funci\u00f3n es la garantizar seguridad al trabajador y pasaje y no suplir a los trabajadores en sus funciones, tenemos muchos problemas con grafiteros, carteristas… queremos que la direcci\u00f3n al igual que ante la petici\u00f3n de m\u00ednimos le dice a Treball, que debe garantizar la cobertura de estaciones, que apliquen el mismo criterio para todos los d\u00edas.<\/p>\n
\u2022c\u00f3mputo negativo<\/p>\n
La Direcci\u00f3n de la Empresa graba el te\u00f3rico diario generando negativos a los trabajares, solicitamos que se grabe la jornada real. ( art\u00edculo 17d)<\/p>\n
\u2022cambios organizativos<\/p>\n
La Direcci\u00f3n de la Empresa vuelve a incumplir el convenio en su art\u00edculo 12 eliminado Categor\u00edas y creando otras nuevas, modificando las condiciones laborales tanto econ\u00f3micas, como horarias introduciendo cambios de centro de trabajo, sin pactarlo con el CE, nos reuni\u00f3 de manera informativa y eso no es lo que dice el convenio, tambi\u00e9n incumplen abriendo un horario de tarde para lo pactado en el colectivo euro que es horario intensivo.<\/p>\n
\u2022promoci\u00f3n y contrataci\u00f3n<\/p>\n
La Direcci\u00f3n de la Empresa incumple convenio 84 no ofertando a todos los trabajadores la posibilidad de promocionar limitando este derecho a La Bolsa de verano o directamente a externa, la disposici\u00f3n adicional 3 del vigente convenio dice que no puede acceder a contrataci\u00f3n externa sin cumplir lo pactado en convenio, los contratos deben ser indefinidos y los est\u00e1 realizando de car\u00e1cter temporal.
\nAdem\u00e1s al personal de verano les ha calculado 26 horas de m\u00e1s incumpliendo lo pactado en jornada anual.<\/p>\n
El departamento de trabajo solicita un receso para hablar con la Empresa una vez escuchado al comit\u00e9 de huelga y donde la representaci\u00f3n de la direcci\u00f3n se ha negado a tratar cualquiera de los puntos expuestos.<\/p>\n
Un peque\u00f1o matiz es que treball ha referido que en dicho comit\u00e9 de huelga no estaba Cgt, debilitando de esta manera la fuerza de presi\u00f3n tanto en la mediaci\u00f3n como ante la direcci\u00f3n de la Empresa a todos los trabajadores.<\/p>\n
Despu\u00e9s del receso interviene la Empresa para dar contestaci\u00f3n.<\/p>\n
La direcci\u00f3n de la Empresa manifiesta, como respuesta de los motivos que alegan la convocatoria de paros, la Direcci\u00f3n responde que ha cumplido el convenio en todo lo que permite la ley, principalmente en tasa de reposici\u00f3n, los otros est\u00e1n judicializados o en inspecci\u00f3n de trabajo, los otros motivos estamos dispuestos a tratarlos dentro del foro del comit\u00e9 de empresa, sea mixta o mesa que cre\u00e1is oportuna.<\/span><\/p>\n Treball solicita que puntos est\u00e1n judicializados<\/p>\n Reducciones de jornada 6 demandas individuales<\/p>\n Lactancia tenemos requerimiento de inspecci\u00f3n y se ha dicho que se traslade al comit\u00e9 de seguridad y Salud.<\/p>\n Sentencia y permisos hay conflicto colectivo interpuesto por Cgt tuvieron cemac y esta pendiente de fecha de juicio.<\/p>\n Usurpaci\u00f3n de funciones estamos pendiente de una resoluci\u00f3n de inspecci\u00f3n de trabajo.<\/p>\n Cambios organizativos y promociones tambi\u00e9n existen conflictos colectivos y est\u00e1n en fecha de juicio.<\/p>\n El comit\u00e9 de huelga solicita a Cgt que haga entrega de los registros de dichos conflictos colectivos, se les pidi\u00f3 el lunes en pleno extraordinario, jueves en pleno ordinario, en el d\u00eda de hoy la respuesta de Cgt es que no disponen de la informaci\u00f3n y que los temas burocr\u00e1ticos van despacio, se les ha solicitado el telf de la asesor\u00eda jur\u00eddica para poder solicitar dichos documentos, la fiscalizaci\u00f3n de la informaci\u00f3n debilita a todos los trabajadores dejando al comit\u00e9 de huelga d\u00e9bil ante la direcci\u00f3n.<\/p>\n A la Direcci\u00f3n se le ha solicitado que demuestre con el registro de las demandas que est\u00e1n interpuestos, adem\u00e1s les hemos recordado que las demandas individuales y las inspecciones de trabajo no son conflictos colectivos, a\u00f1adimos que la direcci\u00f3n es quien debe cumplir el convenio y que sean ellos los que trasladen lo pactado para su cumplimiento.<\/p>\n Sobre el conflicto colectivo interpuesto por Cgt no tenemos m\u00e1s informaci\u00f3n que la que ellos manifestaron.<\/p>\n Los mediadores del Departamento de treball, nos leen el resumen de lo tratado hoy para proceder a su firma, la parte social (comit\u00e9 de huelga) solicitamos un receso a la espera de que Cgt nos haga entrega del desestimiento y registros de los conflictos colectivos, con el \u00fanico fin de que no nos declaren huelga ilegal, la gravedad de estos hechos deja en riesgo el poder solventar sea en mediaci\u00f3n o v\u00eda judicial los puntos de conflicto.<\/p>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" El comit\u00e9 de vaga solicita al departamento de Treball, cierre de Metro en los paros parciales, argumentando los motivos de derecho de huelga y la pre-alerta terrorista 4. Se les … Leer m\u00e1s<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":90332,"featured_media":5202,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[15],"tags":[],"class_list":["post-5259","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-ccoo-informa","generate-columns","tablet-grid-50","mobile-grid-100","grid-parent","grid-33"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/metro-barcelona\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5259","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/metro-barcelona\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/metro-barcelona\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/metro-barcelona\/wp-json\/wp\/v2\/users\/90332"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/metro-barcelona\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=5259"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/ccoo.app\/metro-barcelona\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5259\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/metro-barcelona\/wp-json\/wp\/v2\/media\/5202"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/metro-barcelona\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5259"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/metro-barcelona\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=5259"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/metro-barcelona\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=5259"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}