Los trabajadores y trabajadoras de las empresas consignatarias exigen un convenio justo

El Convenio Colectivo de Empresas Consignatarias de Buques de Barcelona se encuentra paralizado a causa de la desidia de la patronal.

Habiendo denunciado ésta la revisión del  convenio en septiembre de 2013, su falta de propuestas dignas de ser tenidas en cuenta por la comisión negociadora ha provocado la congelación de los salarios de todo el colectivo,al utilizar la antigüedad como moneda de cambio para la renovación del Convenio.

CCOO presentó una plataforma de convenio mejorando las condiciones actuales acorde con el crecimiento económico del sector y el aumento del coste de vida, siendo rechazada por la Asociación de Consignatarios.

La única propuesta de la patronal que se ha hecho llegar a la parte social es su pretensión de eliminar el complemento de antigüedad.

La antigüedad es el talón de Aquiles de un sector que, pese ir a la alza en los últimos años no está dispuesto a asumir, siendo la única posibilidad de los empleados y empleadas de ver incrementada su precaria nómina con el paso de los años.

Hace más de 7 meses de la última reunión que se mantuvo desde la mesa negociadora para intentar llegar a un acuerdo. Pese a la insistencia de la parte social por pactar un convenio digno para ambas partes, la patronal responde con el silencio, sabiéndose ganadora al congelar el sueldo del colectivo por más de 5 años.

Desde el Sector del Mar de CCOO de Cataluña instamos a la parte empresarial a reconsiderar sus planteamientos para desatascar las negociaciones del convenio, al tiempo que le exigimos un reparto más justo de los beneficios, para que éstos repercutan también en los trabajadores y trabajadoras que los han generado.