{"id":32056,"date":"2023-06-02T10:47:44","date_gmt":"2023-06-02T08:47:44","guid":{"rendered":"https:\/\/ccoo.app\/ics\/?p=32056"},"modified":"2023-06-02T10:47:45","modified_gmt":"2023-06-02T08:47:45","slug":"ccoo-de-catalunya-valora-positivament-la-nova-normativa-sobre-la-baixa-laboral-per-dolor-menstrual-incapacitant","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ccoo.app\/ics\/noticies\/ccoo-de-catalunya-valora-positivament-la-nova-normativa-sobre-la-baixa-laboral-per-dolor-menstrual-incapacitant\/","title":{"rendered":"CCOO de Catalunya valora positivament la nova normativa sobre la baixa laboral per dolor menstrual incapacitant"},"content":{"rendered":"\n<p>Des de CCOO de Catalunya valorem molt positivament que a partir de l\u20191 de juny la Seguretat Social prevegi tres noves situacions d\u2019incapacitat temporal, amb la publicaci\u00f3 de la Llei org\u00e0nica 1\/2023, de 28 de febrer, per la qual es modifica la Llei org\u00e0nica 2\/2010, de 3 de mar\u00e7, per donar cobertura i prestaci\u00f3 tant a la interrupci\u00f3 de l\u2019embar\u00e0s com a les menstruacions incapacitants i a partir de la setmana 39 de l\u2019embar\u00e0s.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>La visi\u00f3 androc\u00e8ntrica de la ci\u00e8ncia, la investigaci\u00f3, la medicina i, en particular, del sistema de salut ha comportat l\u2019automedicaci\u00f3 i la sobremedicaci\u00f3 de les dones per fer front a tots aquells mals banalitzats i per suportar les dobles o triples c\u00e0rregues de feina.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>La normalitzaci\u00f3 del dolor de les menstruacions, tant per part de les pacients com per l\u2019entorn sanitari, moltes vegades, amaga darrere una patologia no diagnosticada, com per exemple l\u2019endometriosi, que normalment es diagnostica de manera tardana.<\/p>\n\n\n\n<p>Ja existia el dret a obtenir una incapacitat temporal per a aquelles regles incapacitants, per\u00f2 al mecanisme li mancava agilitat i desincentivava la petici\u00f3, perqu\u00e8 requereix mecanismes d\u2019automatitzaci\u00f3 amb visites regulars al personal m\u00e8dic perqu\u00e8 en faci un seguiment.&nbsp;&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>S\u2019ha de posar fre a aquesta normalitzaci\u00f3 del dolor que recau nom\u00e9s sobre el sexe femen\u00ed i motivar mesures que equilibrin les condicions laborals de dones i homes i les desigualtats de g\u00e8nere.<\/p>\n\n\n\n<p>El fet de treballar patint regles doloroses i\/o incapacitants molts cops origina m\u00e9s necessitats d&#8217;higiene i de medicaci\u00f3, pot afectar la salut o les capacitats laborals de la dona, pot augmentar la possibilitat de patir accidents de treball per una reducci\u00f3 de l\u2019atenci\u00f3 o la concentraci\u00f3, provoca dolors musculars, etc.<\/p>\n\n\n\n<p>Cal implantar la visi\u00f3 feminista per corroborar quins efectes comporta que les dones treballin amb dolor, a banda d\u2019exposar-se a sancions laborals pel fet de caure en errors en el desenvolupament de la feina, a causa del dolor i\/o la medicaci\u00f3.<\/p>\n\n\n\n<p>Des de CCOO de Catalunya celebrem la inclusi\u00f3 de la visi\u00f3 de g\u00e8nere en la salut i el treball, per\u00f2 recordem que queda molt per fer.<\/p>\n\n\n\n<p>Com a societat hem de donar un impuls s\u00f2lid a la normalitzaci\u00f3 del cicle biol\u00f2gic de les dones d\u2019aquest pa\u00eds, aix\u00ed com a la visibilitzaci\u00f3 de q\u00fcestions de salut que culturalment han estat ignorades i menystingudes per la nostra societat patriarcal.&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Des de CCOO de Catalunya valorem molt positivament que a partir de l\u20191 de juny la Seguretat Social prevegi tres noves situacions d\u2019incapacitat temporal, amb la publicaci\u00f3 de la Llei &#8230; <a title=\"CCOO de Catalunya valora positivament la nova normativa sobre la baixa laboral per dolor menstrual incapacitant\" class=\"read-more\" href=\"https:\/\/ccoo.app\/ics\/noticies\/ccoo-de-catalunya-valora-positivament-la-nova-normativa-sobre-la-baixa-laboral-per-dolor-menstrual-incapacitant\/\" aria-label=\"M\u00e9s informaci\u00f3 sobre CCOO de Catalunya valora positivament la nova normativa sobre la baixa laboral per dolor menstrual incapacitant\">Read more<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":4386,"featured_media":32057,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"area":[],"class_list":["post-32056","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-noticies","generate-columns","tablet-grid-50","mobile-grid-100","grid-parent","grid-50"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/ics\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/32056","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/ics\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/ics\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/ics\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4386"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/ics\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=32056"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/ccoo.app\/ics\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/32056\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":32058,"href":"https:\/\/ccoo.app\/ics\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/32056\/revisions\/32058"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/ics\/wp-json\/wp\/v2\/media\/32057"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/ics\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=32056"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/ics\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=32056"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/ics\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=32056"},{"taxonomy":"area","embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/ics\/wp-json\/wp\/v2\/area?post=32056"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}