La Federació de Sanitat i Sectors Sociosanitaris de CCOO (FSS-CCOO) considera inajornable abordar i incorporar en el nou Estatut Marc la jubilació parcial de tots i totes les professionals del Sistema Nacional de Salut (SNS), i possibilitar, per part del Ministeri de Sanitat, l’inici de l’estudi de coeficients reductors de l’edat de jubilació. Així mateix, després de les declaracions recents del secretari d’Estat de Sanitat, Javier Padilla, sobre la seva voluntat de negociar millores retributives, aquest sindicat recorda que els canals correctes de negociació són els establerts a aquest efecte amb les organitzacions sindicals que ostenten la representació legal dels treballadors i treballadores.
La recuperació del 5% que es lleva de les pagues extra del conjunt de les i els empleats públics, des de les retallades del 2010, és matèria de negociació en l’àmbit de la Taula General de les Administracions Públiques (36.1 EBEP) i, per tant, amb les organitzacions sindicals amb representativitat en aquest Àmbit. No obstant això, el personal estatutari és l’únic que no percep la totalitat dels conceptes retributius en les seves pagues extraordinàries, una matèria que ha d’abordar-se de manera inexcusable en l’Àmbit de Negociació del SNS, sense que fins ara el Ministeri de Sanitat hagi obert la possibilitat d’incorporar aquesta reivindicació històrica de CCOO en el nou Estatut Marc.
CCOO considera injustificable la paralització, durant més de quatre mesos, de les negociacions pendents de tractar en l’actualització de l’Estatut Marc, ja que matèries tan importants com l’actualització de funcions de tots els col·lectius professionals, la classificació professional, la jubilació parcial o les retribucions, no s’han abordat encara de manera definitiva.
Aquest sindicat entén que el compromís de reclassificació adquirit pel Govern, a través de l’Acord marc per a una Administració del segle XXI, hauria d’haver-se fet ja efectiu en l’àmbit del SNS, reclassificant a Tècnics Mitjans en el grup de classificació C1 i a Tècnics Superiors en el grup de classificació B; però segueix sense executar-se per part del Ministeri de Sanitat.
Així mateix, per a CCOO no es pot oblidar la necessària implantació d’un nou model de classificació, concorde al Marc Europeu (MECU), que reconegui les funcions reals de tots els col·lectius i adeqüi aquesta capacitació professional al nou model de classificació.
Aquest sindicat considera inajornable abordar i incorporar en el nou Estatut Marc la jubilació parcial de tots i totes les professionals del SNS, i possibilitar, per part del Ministeri de Sanitat, l’inici de l’estudi de coeficients reductors de l’edat de jubilació.
