{"id":3153,"date":"2023-11-21T17:31:26","date_gmt":"2023-11-21T16:31:26","guid":{"rendered":"https:\/\/ccoo.app\/fundacio-pere-tarres\/?p=3153"},"modified":"2024-01-12T19:35:33","modified_gmt":"2024-01-12T18:35:33","slug":"casar-se-en-una-casa-de-colonies","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ccoo.app\/fundacio-pere-tarres\/casar-se-en-una-casa-de-colonies\/","title":{"rendered":"Casar-se en una casa de col\u00f2nies"},"content":{"rendered":"\n

Per\u00a0 Cristina Broto Maco<\/a> Responsable del Lleure Educatiu de la Federaci\u00f3 d\u2019Educaci\u00f3 de CCOO<\/p>\n\n\n\n

\u201cEl nou conveni ha de tenir en compte les noves realitats i ha de regular aquest \u00e0mbit: jornada de treball, descansos, calendari, festius, nocturnitat\u2026 Tot est\u00e0 per fer!\u201d<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Ja ha passat l\u2019estiu i les cases de col\u00f2nies han estat, un altre cop, una bona opci\u00f3 de lleure per a fam\u00edlies, infants i joves. Per\u00f2 qu\u00e8 passa quan un conveni pensat per a un servei molt espec\u00edfic de vacances escolars o d\u2019estiu, es converteix en un recurs que fan servir les empreses per contractar personal barat i amb unes condicions molt prec\u00e0ries? Que dona altres tipus de servei que res tenen a veure amb un espai pensat per a nens i joves.<\/p>\n\n\n\n

Com tot bon negoci, el de les cases de col\u00f2nies ha evolucionat. Buscant treure benefici i explotaci\u00f3 comercial els 365 dies l\u2019any, les cases de col\u00f2nies es converteixen en petits hotels, centres de celebracions o  de convencions LOW COST. Igual et trobes 100 infants i joves passant la setmana m\u00e9s divertida i educativa de la seva vida, que, sense que hagin pujat a l\u2019autocar, la casa es transforma per acollir un casament que durar\u00e0 dos dies a pensi\u00f3 completa. I sense haver marxat els nuvis, les treballadores de la casa ja s\u2019estaran preparant per rebre la reserva d\u2019un grup de 70 persones que far\u00e0 un retir de ioga amb menjar veg\u00e0.<\/p>\n\n\n\n

Sou una parella aut\u00e8ntica, original, diferent i moderna? Voleu un casament que s\u2019allargui tot un cap de setmana per un preu molt m\u00e9s econ\u00f2mic que un casament tradicional! Ara podeu fer-ho a una casa de col\u00f2nies, ser\u00e0 tota una ganga!!!<\/p>\n\n\n\n

Per\u00f2 amb tota ganga hi ha una part B, i moltes vegades \u00e9s la que no veiem darrere de tant m\u00e0rqueting i tanta reconversi\u00f3 de negoci. \u00c9s en aquesta part en qu\u00e8 haurem de comen\u00e7ar a parlar de les condicions laborals de les treballadores de cases de col\u00f2nies. I tot i que les condicions laborals dels monitors\/es de lleure donaria per tres o quatre articles, avui em vull centrar en el personal de servei (cuina, neteja, manteniment, responsable de la casa, etc.).<\/p>\n\n\n\n

Un personal molt m\u00e9s estable en el temps, per\u00f2 que viu unes condicions que, en moltes ocasions, vulneren els drets laborals, i que, a m\u00e9s, tenen  poques alternatives de reconversi\u00f3 professional en un territori molts cops a\u00efllat.<\/p>\n\n\n\n

Quan parlem de negoci LOW COST, el que parlem \u00e9s d\u2019un servei barat (a costa de baixos salaris), mantenint al m\u00e0xim la qualitat i la funcionalitat del servei (a costa d\u2019allargar les jornades laborals, tot incloent els festius i la jornada laboral fins a altes hores de la nit). En el cas de les cases de col\u00f2nies, les empreses aix\u00f2 ho tenen molt f\u00e0cil, ja que la reducci\u00f3 de costos la fan utilitzant un conveni barat, el conveni del lleure, que necessita un marc regulatori ajustat a les necessitats d\u2019aquest servei i que trobariem millor definit en altres convenis.<\/p>\n\n\n\n

Tot aquest nou  model de negoci \u00e9s a costa de la salut dels treballadors i treballadores, perqu\u00e8 per poder mantenir els beneficis en un model LOW COST, nom\u00e9s es pot fer explotant. Allargant les jornades m\u00e9s enll\u00e0 del m\u00e0xim perm\u00e8s, posant al l\u00edmit els dies de descans, estalviant-se personal i tirant de polival\u00e8ncia funcional, etc.<\/p>\n\n\n\n

Aix\u00f2 s\u2019ha anat de mare i les patronals s\u00f3n les responsables!<\/p>\n\n\n\n

\u00c9s fant\u00e0stic que es trobin nous models de negoci, per\u00f2 aquests no poden anar a costa dels treballadors\/es. Les patronals del lleure han de sortir del seu immobilisme negociador i fer una aposta clara pel sector i pels treballadors i treballadores d\u2019aquest. El nou conveni ha de tenir en compte les noves realitats i ha de regular aquest \u00e0mbit: jornada de treball, descansos, calendari, festius, nocturnitat\u2026 Tot est\u00e0 per fer!<\/p>\n\n\n\n

\n
Casar-se en una casa de col\u00f2nies<\/a><\/blockquote>