{"id":3132,"date":"2012-01-24T20:30:00","date_gmt":"2012-01-24T19:30:00","guid":{"rendered":"https:\/\/ccoo.app\/barcelona-serveis-municipals\/propuestas-comite-empresa-bsm\/"},"modified":"2012-01-24T20:30:00","modified_gmt":"2012-01-24T19:30:00","slug":"propuestas-comite-empresa-bsm","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ccoo.app\/barcelona-serveis-municipals\/propuestas-comite-empresa-bsm\/","title":{"rendered":"PROPUESTAS COMIT\u00c9 EMPRESA BSM"},"content":{"rendered":"
\n<\/a><\/div>\n
\nEn el d\u00eda de hoy 24\/01\/2012, una comisi\u00f3n reducida del comit\u00e9 de empresa, hemos estado reunidos para acordar, las diferentes propuestas y medidas a negociar<\/b> con la Direcci\u00f3n de la empresa ante la aplicaci\u00f3n del RD 20\/2011<\/a> en BSM. <\/div>\n
\nPor parte del comit\u00e9 de empresa, hemos solicitado reuni\u00f3n<\/b>
\n con la Direcci\u00f3n General de BSM<\/b>, para tratar estos asuntos y poder
\npaliar los efectos negativos de la congelaci\u00f3n salarial para este a\u00f1o
\n2012.<\/div>\n
\n<\/div>\n
\n<\/a><\/div>\n
\nLas principales propuestas a realizar son: <\/div>\n
\n\u2022    4 d\u00edas laborables <\/b>para todo el personal afectado por la congelaci\u00f3n salarial.
\u2022    Supresi\u00f3n o inaplicaci\u00f3n<\/b> del p\u00e1rrafo 3\u00ba del Art. 88 (IT \u2013 6% absentismo individual)<\/b>
\u2022    Plan de Movilidad:<\/b> Abono Transporte P\u00fablico y Plazas Aparcamiento.
\u2022    Reducci\u00f3n o supresi\u00f3n de jornadas partidas<\/b> y servicios especiales en todas Unidades.
\u2022    Ticket de Comida<\/b> en las Unidades que no se pueda aplicar el punto anterior.
\u2022    Abono 100% <\/b>de la Retribuci\u00f3n de la Variable<\/b> a todos los colectivos.<\/div>\n
\n<\/div>\n
\n<\/div>\n
\n<\/div>\n
\nAnte la diversidad de rumores, que existen sobre el alcance de la congelaci\u00f3n salarial<\/b>, queremos puntualizar que afecta a todos los conceptos salariales<\/b>, tanto de categor\u00eda como personales, todo teniendo en cuenta que los complementos personales como el de antig\u00fcedad<\/b>, que se generen por nuevo bienio o quinquenio<\/b>, deben ser abonados<\/b> a precio tablas 2011, ya que su devengo es un derecho que no tiene nada que ver con la congelaci\u00f3n del salario.<\/div>\n
\n<\/div>\n
\n<\/a><\/div>\n
\nEn el RD 20\/2011<\/a>, mientras por un lado se  aplica congelaci\u00f3n salarial<\/b> a todos\/as los empleados del sector p\u00fablico, es muy interesante observar como  en el apartado s\u00e9ptimo de las disposiciones adicionales, como casi de escondidas y sin publicidad ninguna, aparece la financiaci\u00f3n a la Iglesia<\/b> por valor de m\u00e1s de 13 millones de euros mensuales<\/b>. Queda claro a por qu\u00e9 colectivos va el gobierno central del PP, con el apoyo como no, de CiU. Con la Iglesia hemos topado!!!<\/div>\n
\n<\/div>\n
\n<\/a><\/div>\n
\nPor \u00faltimo, comentaros que el comit\u00e9 de empresa de BSM<\/b>, ha decidido sumarse a las manifestaciones y concentraciones que est\u00e1n realizando los compa\u00f1eros de autobuses y metro de Barcelona<\/b>, y os solicitamos a todos los trabajadores\/as de BSM, que en la medida de vuestras posibilidades os sum\u00e9is a ellas. <\/div>\n
\n<\/div>\n
\n<\/a>Como primer acto acudiremos a la manifestaci\u00f3n convocada para este mismo <\/b><\/div>\n
\nJueves 26 de Enero a las 09:30 horas y a las 16:30 horas en la Plaza Universitat<\/b><\/span><\/div>\n

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