{"id":2941,"date":"2014-12-16T10:51:00","date_gmt":"2014-12-16T09:51:00","guid":{"rendered":"https:\/\/ccoo.app\/barcelona-serveis-municipals\/finaliza-el-periodo-legal-para-la-modificacion-sustancial-de-condiciones-en-gruas-sin-acuerdo\/"},"modified":"2014-12-16T10:51:00","modified_gmt":"2014-12-16T09:51:00","slug":"finaliza-el-periodo-legal-para-la-modificacion-sustancial-de-condiciones-en-gruas-sin-acuerdo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ccoo.app\/barcelona-serveis-municipals\/finaliza-el-periodo-legal-para-la-modificacion-sustancial-de-condiciones-en-gruas-sin-acuerdo\/","title":{"rendered":"Finaliza el periodo legal para la modificaci\u00f3n sustancial de condiciones en gr\u00faas sin acuerdo"},"content":{"rendered":"<div style=\"text-align: justify\">\n<span style=\"font-family: inherit\">Se<br \/>\ninicia la reuni\u00f3n con una revisi\u00f3n por parte de la empresa de sus diferentes<br \/>\nproposiciones y se insta a la parte social a llegar a un acuerdo insistiendo<br \/>\nuna y otra vez en recuperar el preacuerdo de octubre a\u00f1adiendo sus \u00faltimas<br \/>\nideas que ya explicamos en la anterior hoja informativa.<\/span><\/div>\n<div style=\"text-align: justify\">\n<\/div>\n<div style=\"text-align: justify\">\n<span style=\"font-family: inherit\">CCOO<br \/>\ntoma la palabra y vuelve a recordar a la Direcci\u00f3n que gran parte de la<br \/>\ndesconfianza de los trabajadores de gr\u00faas respecto a ese preacuerdo se deb\u00eda a<br \/>\nla falta de informaci\u00f3n desglosada y contrastada que ofrec\u00eda la empresa y hasta<br \/>\nel momento no ha cambiado. <\/span><\/div>\n<div style=\"text-align: justify\">\n<\/div>\n<div style=\"text-align: justify\">\n<span style=\"font-family: inherit\">Reiteramos<br \/>\nnuestra petici\u00f3n de informaci\u00f3n ya entregada el d\u00eda 04 de Diciembre, petici\u00f3n a<br \/>\nla que se suman las secciones sindicales CGT, CSIF, SIA-FESIT y USOC.<\/span><\/div>\n<div style=\"text-align: justify\">\n<\/div>\n<div style=\"text-align: justify\">\n<span style=\"font-family: inherit\">Tras<br \/>\neso, volvemos a insistir en nuestra propuesta de acuerdo presentada la semana<br \/>\npasada.<\/span><\/div>\n<div style=\"text-align: justify\">\n<\/div>\n<div style=\"text-align: justify\">\n<span style=\"font-family: inherit\">A<br \/>\npartir de ah\u00ed cada secci\u00f3n sindical hace sus pertinentes propuestas, algunas<br \/>\nunitarias y otras minoritarias, pero ninguna con mayor\u00eda del Comit\u00e9 de Empresa.<\/span><\/div>\n<div style=\"text-align: justify\">\n<\/div>\n<div style=\"text-align: justify\">\n<span style=\"font-family: inherit\">En<br \/>\nese momento la UGT presenta unas hojas de recogida de firmas para volver a<br \/>\naceptar el preacuerdo, 108 seg\u00fan ellos y las entregan directamente a la<br \/>\nempresa.<\/span><\/div>\n<div style=\"text-align: justify\">\n<\/div>\n<div style=\"text-align: justify\">\n<span style=\"font-family: inherit\">CCOO_BSM<br \/>\ndenuncia esta artima\u00f1a ya que no reconocemos ninguna iniciativa que no venga de<br \/>\nla asamblea de los trabajadores y menos cuando la ha hecho un sindicato por su<br \/>\ncuenta con la t\u00e1ctica del miedo, los dem\u00e1s sindicatos se suman a esta condena.<\/span><\/div>\n<div style=\"text-align: justify\">\n<\/div>\n<div style=\"text-align: justify\">\n<span style=\"font-family: inherit\">Despu\u00e9s<br \/>\nresulta que se hace recuento de las firmas y encontramos que la UGT<b> miente<\/b>, ya que ni siquiera son 108,<br \/>\nsino 90 y pocas.<\/span><\/div>\n<div style=\"text-align: justify\">\n<\/div>\n<div style=\"text-align: justify\">\n<span style=\"font-family: inherit\">La<br \/>\nempresa da por concluida la reuni\u00f3n y por ende el periodo de consultas sin<br \/>\nacuerdo. Informa que en breve se van a empezar a entregar las cartas<br \/>\nindividuales informando de la modificaci\u00f3n a la plantilla de gr\u00faas. <\/span><\/div>\n<div style=\"text-align: justify\">\n<\/div>\n<div style=\"text-align: justify\">\n<span style=\"font-family: inherit\">Nosotros<br \/>\nqueremos recordar a todos los compa\u00f1eros que todo el que quiera puede firmar el<br \/>\nrecib\u00ed de la carta con un <b><i>No Conforme<\/i><\/b>, sin que ello implique<br \/>\nninguna consecuencia negativa para ellos ya que aceptan la imposici\u00f3n pero<br \/>\nmuestran su disconformidad con ella.<\/span><\/div>\n<div style=\"text-align: justify\">\n<\/div>\n<div style=\"text-align: justify\">\n<span style=\"font-family: inherit\">Las<br \/>\nsecciones sindicales CCOO_BSM, CGT, CSIF, SIA-FESIT y USOC, que juntas somos<br \/>\nmayor\u00eda del Comit\u00e9 de Empresa, acordamos fijar fecha de asamblea para el Jueves<br \/>\n18 (por confirmar) en la que explicaremos a la plantilla los pormenores del<br \/>\nproceso, nuestros objetivos durante la negociaci\u00f3n y se votar\u00e1n las medidas a<br \/>\ntomar contra la injusta agresi\u00f3n de la que somos v\u00edctimas.<\/span><\/div>\n<div style=\"text-align: justify\">\n<\/div>\n<div style=\"text-align: justify\">\n<span style=\"font-family: inherit\">Como<br \/>\nsecci\u00f3n sindical firmante del preacuerdo aceptamos la voluntad de la asamblea<br \/>\nde rechazarlo e hicimos su motivaci\u00f3n nuestra desde el primer momento que se<br \/>\ncerr\u00f3 la votaci\u00f3n, por lo que declaramos:<\/span><\/div>\n<div style=\"text-align: justify\">\n<\/div>\n<div style=\"text-align: justify\">\n<b><span style=\"font-family: inherit\">\u201cQue las causas que nos plantean no<br \/>\njustifican la medida, que es desproporcionada. Que la informaci\u00f3n es<br \/>\ninsuficiente, que no concretan ni cuantifican cuales son los objetivos reales<br \/>\nque persiguen con estas modificaciones y sobre todo, entendemos que estas son<br \/>\ninjustificadas, abusivas y desproporcionadas.\u201d<\/span><\/b><\/div>\n<div style=\"text-align: justify\">\n<\/div>\n<div style=\"text-align: justify\">\n<span style=\"font-family: inherit\">Tambi\u00e9n<br \/>\nqueremos destacar que la actitud de la empresa cambi\u00f3 dr\u00e1sticamente desde la<br \/>\nimposici\u00f3n hacia la voluntad negociadora en el momento en que desde esta<br \/>\nsecci\u00f3n sali\u00f3 una&nbsp; convocatoria de huelga<br \/>\ny varias informaciones en algunos medios de comunicaci\u00f3n. <\/span><\/div>\n<div style=\"text-align: justify\">\n<\/div>\n<p><\/p>\n<div style=\"text-align: justify\">\n<b><span style=\"font-family: inherit\">CCOO_BSM entendemos y defendemos que la<br \/>\ngr\u00faa es un servicio p\u00fablico esencial y no una herramienta al servicio de la<br \/>\nrecaudaci\u00f3n como interpreta la Direcci\u00f3n B:SM y el Ajuntament de BCN gestionado<br \/>\npor Xavier Trias y CiU. Estamos seguros de que temen a la HUELGA y a las movilizaciones, desde alcald\u00eda no quieren ni&nbsp;<\/span>o\u00edr<span style=\"font-family: inherit\">&nbsp;hablar de un conflicto con la pol\u00e9mica Gr\u00faa&nbsp;Municipal.<\/span><\/b><\/div>\n<div style=\"text-align: justify\">\n<b><span style=\"font-family: inherit\"><br \/><\/span><\/b><\/div>\n<div style=\"text-align: justify\">\n<span style=\"font-family: inherit\">Os seguiremos informando<\/span><br \/>\n<span style=\"font-family: inherit\"><br \/><\/span><\/p>\n<div style=\"clear: both;text-align: center\">\n<a href=\"http:\/\/4.bp.blogspot.com\/-yFaO5wN6sKQ\/VKkka-pO5nI\/AAAAAAAAGHc\/Ca8cEAEbN9g\/s1600\/seccio%2Bsindical%2BBSM%2Brecortado.bmp\" style=\"clear: left;float: left;margin-bottom: 1em;margin-right: 1em\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" border=\"0\" src=\"http:\/\/4.bp.blogspot.com\/-yFaO5wN6sKQ\/VKkka-pO5nI\/AAAAAAAAGHc\/Ca8cEAEbN9g\/s1600\/seccio%2Bsindical%2BBSM%2Brecortado.bmp\" height=\"61\" width=\"200\" \/><\/a><\/div>\n<p><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Se inicia la reuni\u00f3n con una revisi\u00f3n por parte de la empresa de sus diferentes proposiciones y se insta a la parte social a llegar a un acuerdo insistiendo una &#8230; <a title=\"Finaliza el periodo legal para la modificaci\u00f3n sustancial de condiciones en gr\u00faas sin acuerdo\" class=\"read-more\" href=\"https:\/\/ccoo.app\/barcelona-serveis-municipals\/finaliza-el-periodo-legal-para-la-modificacion-sustancial-de-condiciones-en-gruas-sin-acuerdo\/\" aria-label=\"M\u00e9s informaci\u00f3 sobre Finaliza el periodo legal para la modificaci\u00f3n sustancial de condiciones en gr\u00faas sin acuerdo\">Read more<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":4519,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-2941","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-sin-categoria","generate-columns","tablet-grid-50","mobile-grid-100","grid-parent","grid-33"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/barcelona-serveis-municipals\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2941","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/barcelona-serveis-municipals\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/barcelona-serveis-municipals\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/barcelona-serveis-municipals\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4519"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/barcelona-serveis-municipals\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2941"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/ccoo.app\/barcelona-serveis-municipals\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2941\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/barcelona-serveis-municipals\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2941"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/barcelona-serveis-municipals\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2941"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/barcelona-serveis-municipals\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2941"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}