\ntratados en la reuni\u00f3n del Comit\u00e9 de Seguridad y Salud del pasado d\u00eda 30 de septiembre son:<\/div>\n
\n<\/div>\n
<\/p>\n
\nAREA<\/b><\/div>\n
\n<\/div>\n
\nDado que no asisti\u00f3 a la reuni\u00f3n
\nel responsable de compras, no se sabe con certeza cuando se entregar\u00e1 la ropa
\nde invierno, aunque la unidad nos informa que ha solicitado a dicho departamento
\nque se efect\u00fae como m\u00e1ximo el 15 de octubre.<\/div>\n
\nel responsable de compras, no se sabe con certeza cuando se entregar\u00e1 la ropa
\nde invierno, aunque la unidad nos informa que ha solicitado a dicho departamento
\nque se efect\u00fae como m\u00e1ximo el 15 de octubre.<\/div>\n
\n<\/div>\n
\nDebido a los problemas que est\u00e1
\ncausando el vestuario, tambi\u00e9n nos informan que se est\u00e1 estudiando la rescisi\u00f3n
\ndel contrato con Iturri para efectuar una nueva licitaci\u00f3n, aunque es un
\nprocedimiento regulado por ley y que se ha de estudiar a fondo.<\/div>\n
\ncausando el vestuario, tambi\u00e9n nos informan que se est\u00e1 estudiando la rescisi\u00f3n
\ndel contrato con Iturri para efectuar una nueva licitaci\u00f3n, aunque es un
\nprocedimiento regulado por ley y que se ha de estudiar a fondo.<\/div>\n
\n<\/div>\n
\nPrecisamente por los problemas
\nexistentes con Iturri, se hace dif\u00edcil una soluci\u00f3n a la reposici\u00f3n de
\ncartucheras, ce\u00f1idores, etc\u2026 Las cartucheras vinieron 2 veces mal del
\nproveedor, y al existir un contrato con Iturri no es legal comprar dicho
\nmaterial a otro proveedor, por lo que habremos de esperar a que se solucione el
\nproblema de la licitaci\u00f3n. Igualmente, se est\u00e1 proporcionando el material que
\nqueda en stock.<\/div>\n
\nexistentes con Iturri, se hace dif\u00edcil una soluci\u00f3n a la reposici\u00f3n de
\ncartucheras, ce\u00f1idores, etc\u2026 Las cartucheras vinieron 2 veces mal del
\nproveedor, y al existir un contrato con Iturri no es legal comprar dicho
\nmaterial a otro proveedor, por lo que habremos de esperar a que se solucione el
\nproblema de la licitaci\u00f3n. Igualmente, se est\u00e1 proporcionando el material que
\nqueda en stock.<\/div>\n
\n<\/div>\n
\nNos informan que los conflictos
\nen julio fueron 13 y en agosto 6. Destacable que de las denuncias puestas este
\na\u00f1o, 4 vigilantes no hayan utilizado los servicio jur\u00eddicos de la empresa.<\/div>\n
\nen julio fueron 13 y en agosto 6. Destacable que de las denuncias puestas este
\na\u00f1o, 4 vigilantes no hayan utilizado los servicio jur\u00eddicos de la empresa.<\/div>\n
\n<\/div>\n
\nSobre el calzado nos informan que
\ndebido a la ley de licitaciones p\u00fablicas, no es posible pedir en una licitaci\u00f3n
\nuna marca o modelo determinados, ya que la ley pretende dar la misma
\noportunidad a todas las empresas, lo que s\u00ed es posible es solicitar unas
\ndeterminadas caracter\u00edsticas de calzado, que ser\u00e1n iguales a las que se
\nsolicitaron por parte del Comit\u00e9. En este sentido, CCOO inform\u00f3 que la marca
\nMagnum ahora fabrica en China, y que varios compa\u00f1eros nos han indicado que la
\ncalidad ya no es la misma, ya que se han encontrado en poco tiempo suelas
\ndespegadas y problemas similares, por lo que recomendamos se tenga en cuenta
\ncuando se sepa el nuevo proveedor para que se busquen otras marcas de mejor
\ncalidad.<\/div>\n
\ndebido a la ley de licitaciones p\u00fablicas, no es posible pedir en una licitaci\u00f3n
\nuna marca o modelo determinados, ya que la ley pretende dar la misma
\noportunidad a todas las empresas, lo que s\u00ed es posible es solicitar unas
\ndeterminadas caracter\u00edsticas de calzado, que ser\u00e1n iguales a las que se
\nsolicitaron por parte del Comit\u00e9. En este sentido, CCOO inform\u00f3 que la marca
\nMagnum ahora fabrica en China, y que varios compa\u00f1eros nos han indicado que la
\ncalidad ya no es la misma, ya que se han encontrado en poco tiempo suelas
\ndespegadas y problemas similares, por lo que recomendamos se tenga en cuenta
\ncuando se sepa el nuevo proveedor para que se busquen otras marcas de mejor
\ncalidad.<\/div>\n
\n<\/div>\n
\nTambi\u00e9n nos informaron que el
\nnuevo calzado se entregar\u00e1 durante el a\u00f1o que viene, ya que la intenci\u00f3n de la
\nempresa es licitar las de AREA junto a la de los Agentes C\u00edvicos.<\/div>\n
\nnuevo calzado se entregar\u00e1 durante el a\u00f1o que viene, ya que la intenci\u00f3n de la
\nempresa es licitar las de AREA junto a la de los Agentes C\u00edvicos.<\/div>\n
\n<\/div>\n
\nInformamos de la carencia de
\ntaquillas en el vestuario masculino en el SAT, y desde la unidad nos indicaron
\nque estudiar\u00e1n si es posible poner alguna m\u00e1s.<\/div>\n
\ntaquillas en el vestuario masculino en el SAT, y desde la unidad nos indicaron
\nque estudiar\u00e1n si es posible poner alguna m\u00e1s.<\/div>\n
\n<\/div>\n
\n<\/div>\n
\n![](\"http:\/\/1.bp.blogspot.com\/-KV-B0ZKwIlg\/Vg0KSk3-o3I\/AAAAAAAAAl0\/iiRp1SP_QMg\/s200\/medico%2Bmutua.jpg\")
<\/a><\/div>\n
![](\"http:\/\/1.bp.blogspot.com\/-KV-B0ZKwIlg\/Vg0KSk3-o3I\/AAAAAAAAAl0\/iiRp1SP_QMg\/s1600\/medico%2Bmutua.jpg\")
<\/a><\/div>\nCCOO solicitamos que la empresa
\npida a la Mutua que, tras una agresi\u00f3n, el vigilante sea atendido por el
\ndepartamento de medicina forense y que sea este quien le haga el seguimiento de
\nla evoluci\u00f3n de las lesiones, para que se pueda aportar a juicio un informe en
\ncondiciones. Desde el departamento de prevenci\u00f3n nos indican que desconocen si
\nla Mutua tiene o no departamento forense, y nos recuerdan que ha de ser el
\ntrabajador quien aporte toda la documentaci\u00f3n (bajas, informes, etc…) al
\ndepartamento jur\u00eddico para poder prepararla cara al juicio.<\/p>\n
\n<\/div>\n
\nDesde CCOO informamos que no se
\nest\u00e1 ofreciendo la ayuda psicol\u00f3gica tras las agresiones, a lo que el departamento
\nde prevenci\u00f3n contest\u00f3 que todos los vigilantes saben que tienen a su
\ndisposici\u00f3n una psic\u00f3loga, que se present\u00f3 a la plantilla durante la evaluaci\u00f3n
\nde riesgos psicosociales de 2010.<\/div>\n
\nest\u00e1 ofreciendo la ayuda psicol\u00f3gica tras las agresiones, a lo que el departamento
\nde prevenci\u00f3n contest\u00f3 que todos los vigilantes saben que tienen a su
\ndisposici\u00f3n una psic\u00f3loga, que se present\u00f3 a la plantilla durante la evaluaci\u00f3n
\nde riesgos psicosociales de 2010.<\/div>\n
\n<\/div>\n
\nEn cuanto a las denuncias por
\nagresi\u00f3n, nos informan que Guardia Urbana ha puesto en marcha un protocolo por
\nel que en cada actuaci\u00f3n efect\u00faan un acta de manifiesto, tras la que no se
\npuede poner denuncia. Esto nos genera el problema de no poder seguir las
\nrecomendaciones de CIFE, que indicaban claramente que es mejor redactar la
\ndenuncia el d\u00eda siguiente para acordarse de m\u00e1s datos que en el momento de la
\nagresi\u00f3n en el que el estado de nerviosismo puede hacer olvidarse de detalles
\nimportantes, por lo que se acord\u00f3 pasar este tema al departamento jur\u00eddico para
\nver c\u00f3mo se puede solucionar este problema.<\/div>\n
\nagresi\u00f3n, nos informan que Guardia Urbana ha puesto en marcha un protocolo por
\nel que en cada actuaci\u00f3n efect\u00faan un acta de manifiesto, tras la que no se
\npuede poner denuncia. Esto nos genera el problema de no poder seguir las
\nrecomendaciones de CIFE, que indicaban claramente que es mejor redactar la
\ndenuncia el d\u00eda siguiente para acordarse de m\u00e1s datos que en el momento de la
\nagresi\u00f3n en el que el estado de nerviosismo puede hacer olvidarse de detalles
\nimportantes, por lo que se acord\u00f3 pasar este tema al departamento jur\u00eddico para
\nver c\u00f3mo se puede solucionar este problema.<\/div>\n
\n<\/div>\n
\nEn este sentido, la unidad nos
\nrecord\u00f3 que los vigilantes deber\u00edan poner como direcci\u00f3n en la denuncia
\nCalabria 66, 4\u00aa planta (nueva sede de BSM) y el tel\u00e9fono de la empresa
\n934092020.<\/div>\n
\nrecord\u00f3 que los vigilantes deber\u00edan poner como direcci\u00f3n en la denuncia
\nCalabria 66, 4\u00aa planta (nueva sede de BSM) y el tel\u00e9fono de la empresa
\n934092020.<\/div>\n
\n<\/div>\n
\nDesde CCOO solicitamos una nueva
\nevaluaci\u00f3n de riesgos, ya que consideramos que el incremento de las agresiones
\nha de reflejarse en la misma. Deciros que actualmente las agresiones est\u00e1n
\ncatalogadas en la evaluaci\u00f3n de riesgos dentro de la categor\u00eda de \u201cOtras <\/span>formas
\n<\/span>de <\/span>riesgo\u201d <\/span>junto
\n<\/span>a <\/span>las <\/span>radiaciones
\n<\/span>ionizantes, <\/span>picaduras, <\/span>mordeduras,
\n<\/span>estr\u00e9s t\u00e9rmico, <\/span>etc\u2026 <\/span>valorando
\n<\/span>las <\/span>agresiones <\/span>con
\n<\/span>el <\/span>menor <\/span>nivel
\n<\/span>de <\/span>riesgos <\/span>al
\n<\/span>definirlas <\/span>como ocasionales,
\nprobabilidad baja, de consecuencias leves y como un riesgo tolerable que s\u00f3lo
\nse debe mejorar si se puede.<\/div>\n
\nevaluaci\u00f3n de riesgos, ya que consideramos que el incremento de las agresiones
\nha de reflejarse en la misma. Deciros que actualmente las agresiones est\u00e1n
\ncatalogadas en la evaluaci\u00f3n de riesgos dentro de la categor\u00eda de \u201cOtras <\/span>formas
\n<\/span>de <\/span>riesgo\u201d <\/span>junto
\n<\/span>a <\/span>las <\/span>radiaciones
\n<\/span>ionizantes, <\/span>picaduras, <\/span>mordeduras,
\n<\/span>estr\u00e9s t\u00e9rmico, <\/span>etc\u2026 <\/span>valorando
\n<\/span>las <\/span>agresiones <\/span>con
\n<\/span>el <\/span>menor <\/span>nivel
\n<\/span>de <\/span>riesgos <\/span>al
\n<\/span>definirlas <\/span>como ocasionales,
\nprobabilidad baja, de consecuencias leves y como un riesgo tolerable que s\u00f3lo
\nse debe mejorar si se puede.<\/div>\n
\n![](\"http:\/\/2.bp.blogspot.com\/-vlQwDYONr7k\/Vg0HmTpgyPI\/AAAAAAAAAlM\/_aRPIt5SS1w\/s320\/Stopagresiones2%2B400x700.jpg\")
<\/a> <\/div>\n
<\/a> <\/div>\n\nHicimos llegar el estudio sobre
\nagresiones que ha elaborado CCOO a las dem\u00e1s secciones sindicales, al
\ndepartamento de prevenci\u00f3n y a la unidad de AREA, por lo que aprovechamos el
\nComit\u00e9 de Seguridad Laboral para solicitar que se pronuncie al respecto el
\ndepartamento de prevenci\u00f3n, como responsable de la prevenci\u00f3n de accidentes de
\nBSM. Como sab\u00e9is, durante estos d\u00edas, tambi\u00e9n lo estamos repartiendo por los
\ncentros de trabajo junto a una encuesta para profundizar m\u00e1s en esta
\nproblem\u00e1tica.<\/div>\n
\nagresiones que ha elaborado CCOO a las dem\u00e1s secciones sindicales, al
\ndepartamento de prevenci\u00f3n y a la unidad de AREA, por lo que aprovechamos el
\nComit\u00e9 de Seguridad Laboral para solicitar que se pronuncie al respecto el
\ndepartamento de prevenci\u00f3n, como responsable de la prevenci\u00f3n de accidentes de
\nBSM. Como sab\u00e9is, durante estos d\u00edas, tambi\u00e9n lo estamos repartiendo por los
\ncentros de trabajo junto a una encuesta para profundizar m\u00e1s en esta
\nproblem\u00e1tica.<\/div>\n
\n<\/div>\n
\nEn cuanto a las motos, se nos
\ninform\u00f3 que la intenci\u00f3n del departamento es efectuar un cambio progresivo de
\ntoda la flota, ya que el coste de las reparaciones comienza a ser excesivo, por
\nlo que habr\u00e1 de abrirse concurso para la reposici\u00f3n de veh\u00edculos (que por ley),
\ndeber\u00e1 estar abierto a otras marcas.<\/div>\n
\ninform\u00f3 que la intenci\u00f3n del departamento es efectuar un cambio progresivo de
\ntoda la flota, ya que el coste de las reparaciones comienza a ser excesivo, por
\nlo que habr\u00e1 de abrirse concurso para la reposici\u00f3n de veh\u00edculos (que por ley),
\ndeber\u00e1 estar abierto a otras marcas.<\/div>\n
<\/p>\n
\n<\/div>\n
\n<\/p>\n<\/div>\n
<\/p>\n
\n<\/p>\n
Normal
\n 0<\/p>\n
21<\/p>\n
false
\n false
\n false<\/p>\n
ES
\n X-NONE
\n X-NONE<\/p>\n
<\/p>\n
<\/p>\n<\/div>\n
\nPARC G\u00dcELL<\/b><\/div>\n
\n<\/div>\n
\nLa unidad estudiar\u00e1 un pantal\u00f3n
\nde menor gramaje para la temporada alta, para que sea m\u00e1s fino.<\/div>\n
\nde menor gramaje para la temporada alta, para que sea m\u00e1s fino.<\/div>\n
\n<\/div>\n
\nDesde el departamento de
\nprevenci\u00f3n, indicaron que la unidad es quien debe decidir si se cambia el
\nmodelo de calzado, y la unidad indica que se proceder\u00e1 al estudio de si se
\ncambia.<\/div>\n
\nprevenci\u00f3n, indicaron que la unidad es quien debe decidir si se cambia el
\nmodelo de calzado, y la unidad indica que se proceder\u00e1 al estudio de si se
\ncambia.<\/div>\n
\n<\/div>\n
\nSobre la gorra de trabajo no se
\ncontemplan cambios, ya que seg\u00fan la unidad fue la consensuada con los
\ntrabajadores.<\/div>\n
\ncontemplan cambios, ya que seg\u00fan la unidad fue la consensuada con los
\ntrabajadores.<\/div>\n
\n<\/div>\n
\nNos informan que sigue en estudio
\nla petici\u00f3n de CCOO para que los parasoles sean orientables, pero que lo ven dif\u00edcil.<\/div>\n
\nla petici\u00f3n de CCOO para que los parasoles sean orientables, pero que lo ven dif\u00edcil.<\/div>\n
\n<\/div>\n
\nEn cuanto al carrito nos
\nrecuerdan que hay orden de que se mueva cuando est\u00e1 vac\u00edo y que se rellena de
\nmaterial cuando llega el coche, por lo que no se proceder\u00e1 a buscar uno m\u00e1s
\nliviano.<\/div>\n
\nrecuerdan que hay orden de que se mueva cuando est\u00e1 vac\u00edo y que se rellena de
\nmaterial cuando llega el coche, por lo que no se proceder\u00e1 a buscar uno m\u00e1s
\nliviano.<\/div>\n
\n<\/div>\n
\n![](\"http:\/\/2.bp.blogspot.com\/-ZnfFxVUpf1Y\/Vg0ICrC-bJI\/AAAAAAAAAlU\/-CvWNsgI5DI\/s1600\/images.jpg\")
<\/a><\/div>\n
<\/a><\/div>\n\nSe volvi\u00f3 a solicitar gafas de
\nsol, y se volvi\u00f3 a negar.<\/div>\n
\nsol, y se volvi\u00f3 a negar.<\/div>\n
\n<\/div>\n
\nDado que la pega a proveer crema
\nsolar a los trabajadores es que cada tipo de piel es diferente, CCOO solicit\u00f3
\nel pago de un plus para que sea cada trabajador quien se la compre, aspecto que
\nse ha de transmitir a la direcci\u00f3n por parte de CCOO.<\/div>\n
\nsolar a los trabajadores es que cada tipo de piel es diferente, CCOO solicit\u00f3
\nel pago de un plus para que sea cada trabajador quien se la compre, aspecto que
\nse ha de transmitir a la direcci\u00f3n por parte de CCOO.<\/div>\n
\n<\/div>\n
\nSe informa de la colocaci\u00f3n de
\nuna barandilla en la taquilla de Sant Josep de le Muntanya.<\/div>\n
\nuna barandilla en la taquilla de Sant Josep de le Muntanya.<\/div>\n
\n<\/div>\n
\nNos informan tambi\u00e9n de la
\npr\u00f3xima colocaci\u00f3n de armarios para los zapatos junto a las taquillas.<\/div>\n
\npr\u00f3xima colocaci\u00f3n de armarios para los zapatos junto a las taquillas.<\/div>\n
\n <\/div>\n
\nAPARCAMENTS<\/b><\/div>\n
\n<\/div>\n
\nSe nos informa que est\u00e1n pedidos datafonos
\npara unificar el modelo en todos los aparcamientos, pudiendo pasar el mismo por
\ntodas las ventanillas.<\/div>\n
\npara unificar el modelo en todos los aparcamientos, pudiendo pasar el mismo por
\ntodas las ventanillas.<\/div>\n
\n<\/div>\n
\nSe informa tambi\u00e9n, que se
\nefectuar\u00e1 una formaci\u00f3n durante el mes de octubre que versar\u00e1 sobre la
\nseguridad en cabina.<\/div>\n
\nefectuar\u00e1 una formaci\u00f3n durante el mes de octubre que versar\u00e1 sobre la
\nseguridad en cabina.<\/div>\n
\n<\/div>\n
\n![](\"http:\/\/3.bp.blogspot.com\/-rN-sfAnuPB0\/Vg0Ionl8G2I\/AAAAAAAAAlg\/puakIFIiqn8\/s200\/parking-bsm-almogavers-llacuna.jpg\")
<\/a><\/div>\n
<\/a><\/div>\n\nEn cuanto a la cabina de Llacuna,
\nnos indican que se pondr\u00e1 un port\u00e1til para poder atender a los clientes sin
\ntener que darles la espalda. CCOO manifest\u00f3 queja por lo estrecho del puesto de
\ntrabajo, a lo que se nos indic\u00f3 que no est\u00e1 prevista su substituci\u00f3n.<\/div>\n
\nnos indican que se pondr\u00e1 un port\u00e1til para poder atender a los clientes sin
\ntener que darles la espalda. CCOO manifest\u00f3 queja por lo estrecho del puesto de
\ntrabajo, a lo que se nos indic\u00f3 que no est\u00e1 prevista su substituci\u00f3n.<\/div>\n
\n<\/div>\n
\nSobre las hierbas que crecen en
\nlos alrededores, nos informan que se han incluido en el planing de
\nmantenimiento, por lo que ya no habr\u00e1 que informar, puesto que su mantenimiento
\nse har\u00e1 de forma autom\u00e1tica.<\/div>\n
\nlos alrededores, nos informan que se han incluido en el planing de
\nmantenimiento, por lo que ya no habr\u00e1 que informar, puesto que su mantenimiento
\nse har\u00e1 de forma autom\u00e1tica.<\/div>\n