{"id":2855,"date":"2019-10-22T08:31:00","date_gmt":"2019-10-22T06:31:00","guid":{"rendered":"https:\/\/ccoo.app\/barcelona-serveis-municipals\/descoordinacion-ante-riesgo-inminente-para-el-personal-de-bsm-el-pasado-18-octubre\/"},"modified":"2019-10-22T08:31:00","modified_gmt":"2019-10-22T06:31:00","slug":"descoordinacion-ante-riesgo-inminente-para-el-personal-de-bsm-el-pasado-18-octubre","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ccoo.app\/barcelona-serveis-municipals\/descoordinacion-ante-riesgo-inminente-para-el-personal-de-bsm-el-pasado-18-octubre\/","title":{"rendered":"DESCOORDINACI\u00d3N ANTE RIESGO INMINENTE PARA EL PERSONAL DE BSM EL PASADO 18 OCTUBRE"},"content":{"rendered":"<div style=\"font-family: Arial;line-height: normal;text-align: justify\">\n<span>El pasado viernes 18 de octubre se produjeron manifestaciones y concentraciones, que ya hab\u00edan sido anunciadas muchos d\u00edas atr\u00e1s, por ello, desde <b>CCOO_BSM<\/b>, no entendemos que la Direcci\u00f3n de la empresa no tuviera preparadas las \u00f3rdenes oportunas con la previsi\u00f3n necesaria, sino todo lo contrario, siendo una constante sucesi\u00f3n de improvisaciones por parte de las diferentes Unidades, en funci\u00f3n de lo que iba aconteciendo. En todo caso, queremos agradecer a los mandos de diferentes unidades, que actuaron con profesionalidad e intentaron en todo momento, proteger a las personas trabajadoras, lo que no hubiera llegado a tal extremo si la Direcci\u00f3n de BSM, tuviera&nbsp; <b>PROTOCOLOS claros y establecidos<\/b> ante situaciones de esta magnitud, m\u00e1s si cabe despu\u00e9s de una semana de movilizaciones muy intensas.<\/span><\/div>\n<div style=\"font-family: Arial;line-height: normal;min-height: 16px;text-align: justify\">\n<span><\/span><\/div>\n<div style=\"font-family: Arial;line-height: normal;text-align: justify\">\n<span>Os hacemos un breve resumen de lo vivido en las unidades de BSM m\u00e1s afectadas:<\/span><\/div>\n<div style=\"font-family: Arial;line-height: normal;min-height: 16px;text-align: justify\">\n<span><\/span><\/div>\n<div style=\"font-family: Arial;line-height: normal;text-align: justify\">\n<span><b>AREA<\/b><\/span><\/div>\n<div style=\"font-family: Arial;line-height: normal;min-height: 16px;text-align: justify\">\n<span><\/span><\/div>\n<div style=\"font-family: Arial;line-height: normal;text-align: justify\">\n<span>La jornada comenz\u00f3 con total normalidad, para sorpresa de muchos encargados\/as, que nos mandaron a nuestras correspondientes zonas, como si de un d\u00eda cualquiera se tratara. Un poco antes del mediod\u00eda, fuimos obligados a volver a nuestro centro base y se autoriz\u00f3 a que sali\u00e9ramos un poco antes hacia nuestros domicilios, debido a los problemas de movilidad existentes. El turno de tarde comenz\u00f3 en centro base, sin salir a la calle y finaliz\u00f3 un poco antes tambi\u00e9n. La falta de previsi\u00f3n de este departamento ante movilizaciones y manifestaciones ya anunciadas, es la t\u00f3nica habitual y es curioso que se disponga de protocolos por viento y nieve, pero no dispongamos de uno por alertas excepcionales, como manifestaciones o situaciones de riesgo para las personas.<\/span><\/div>\n<div style=\"font-family: Arial;line-height: normal;min-height: 16px;text-align: justify\">\n<span><\/span><\/div>\n<div style=\"font-family: Arial;line-height: normal;text-align: justify\">\n<span><b>GRUAS<\/b><\/span><\/div>\n<div style=\"font-family: Arial;line-height: normal;min-height: 16px;text-align: justify\">\n<span><\/span><\/div>\n<div style=\"font-family: Arial;line-height: normal;text-align: justify\">\n<span>En este departamento algunas gr\u00faas, por orden de su Unidad, trabajaron con normalidad, algo ciertamente incre\u00edble ante un d\u00eda como el vivido, con todo el riesgo que conllevaba para la integridad&nbsp; y la seguridad de las personas que trabajaban.<\/span><\/div>\n<div style=\"font-family: Arial;line-height: normal;min-height: 16px;text-align: justify\">\n<span><\/span><\/div>\n<div style=\"font-family: Arial;line-height: normal;text-align: justify\">\n<span><b>C\u00cdVICOS<\/b><\/span><\/div>\n<div style=\"font-family: Arial;line-height: normal;min-height: 16px;text-align: justify\">\n<span><\/span><\/div>\n<div style=\"background-color: white;color: #1a1a1a;font-family: Arial;line-height: normal;text-align: justify\">\n<span>En el turno de ma\u00f1ana, se decidi\u00f3 no realizar ning\u00fan servicio, excepto el servicio de OAC, al considerar que \u00e9ste no tiene lugar en la v\u00eda p\u00fablica. El servicio de OAC se hizo en equipos de 2 o incluso 3. No hubo orden de regreso a base antes de finalizar su turno, porque consideraron que el servicio de OAC no es un servicio que se realice en la v\u00eda p\u00fablica, a pesar de que las dificultades de traslado al domicilio eran las mismas que otros departamentos. El turno tarde no realiz\u00f3 ning\u00fan servicio. Algunos compa\u00f1eros\/as pudieron realizar los cursos de formaci\u00f3n disponibles en el portal con los ordenadores que estaban a disposici\u00f3n.<\/span><\/div>\n<div style=\"background-color: white;color: #1a1a1a;font-family: Arial;line-height: normal;min-height: 16px;text-align: justify\">\n<span><\/span><\/div>\n<div style=\"background-color: white;color: #1a1a1a;font-family: Arial;line-height: normal;text-align: justify\">\n<span><b>PARC G\u00dcELL<\/b><\/span><\/div>\n<div style=\"background-color: white;color: #1a1a1a;font-family: Arial;line-height: normal;min-height: 16px;text-align: justify\">\n<span><\/span><\/div>\n<div style=\"background-color: white;color: #1a1a1a;font-family: Arial;line-height: normal;text-align: justify\">\n<span>Funcion\u00f3 como un d\u00eda cualquiera, pero con una cuarta parte de personal, hab\u00eda accesos al parque cerrados. Compa\u00f1eros\/as de back office trabajando en taquillas cuando no era su funci\u00f3n, otros solos en accesos cuando siempre se est\u00e1 acompa\u00f1ado, provoc\u00e1ndose colas enormes de usuarios desatendidos. Dejaron salir al personal, 45 minutos antes de finalizar su jornada. Cabe destacar y analizar, por su posible ilegalidad, como personas de empresas subcontratadas por BSM, se encargaron del control de accesos donde no hab\u00eda personal propio, incurriendo en una posible <b>cesi\u00f3n ilegal de trabajadores\/as<\/b>, asunto que esta Direcci\u00f3n parece ser que nunca aprende, como ya hemos vivido en anteriores ocasiones y departamentos.<\/span><\/div>\n<div style=\"background-color: white;color: #1a1a1a;font-family: Arial;line-height: normal;min-height: 16px;text-align: justify\">\n<span><\/span><\/div>\n<div style=\"background-color: white;color: #1a1a1a;font-family: Arial;line-height: normal;text-align: justify\">\n<span><b>CSO<\/b><\/span><\/div>\n<div style=\"background-color: white;color: #1a1a1a;font-family: Arial;line-height: normal;min-height: 16px;text-align: justify\">\n<span><\/span><\/div>\n<div style=\"background-color: white;color: #1a1a1a;font-family: Arial;line-height: normal;text-align: justify\">\n<span>Desde primera hora de la ma\u00f1ana, muchos compa\u00f1eros\/as intentaban transmitir como actuar a diferentes trabajadores\/as de Aparcamientos y Gr\u00faas principalmente, ante la nula operativa prevista por parte de la Direcci\u00f3n de sus unidades y debiendo asumir una responsabilidad que no les compete.<\/span><\/div>\n<div style=\"background-color: white;color: #1a1a1a;font-family: Arial;line-height: normal;min-height: 16px;text-align: justify\">\n<span><\/span><\/div>\n<div style=\"color: #1a1a1a;font-family: Arial;line-height: normal;text-align: justify\">\n<span style=\"background-color: white\">Es por todos estos ejemplos mostrados, que exigimos a la Direcci\u00f3n de BSM, que se siente a negociar y pactar un <\/span><span style=\"color: black\"><b>PROTOCOLO<\/b>, por<\/span><span style=\"background-color: white\"> escrito, de como se debe actuar en las diferentes unidades de BSM, sin tener que esperar a ver lo que acontece el mismo d\u00eda y sobretodo sin tener que acabar lamentando una posible desgracia a cualquier persona que trabaje en BSM.<\/span><\/div>\n<div style=\"background-color: white;color: #1a1a1a;font-family: Arial;line-height: normal;min-height: 16px;text-align: justify\">\n<span><\/span><\/div>\n<div style=\"background-color: white;color: #1a1a1a;font-family: Arial;line-height: normal;min-height: 16px;text-align: justify\">\n<span><\/span><\/div>\n<p><\/p>\n<div style=\"background-color: white;color: #1a1a1a;font-family: Arial;line-height: normal;text-align: right\">\n<span><b><i>Secci\u00f3n Sindical CCOO_BSM<\/i><\/b><\/span><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El pasado viernes 18 de octubre se produjeron manifestaciones y concentraciones, que ya hab\u00edan sido anunciadas muchos d\u00edas atr\u00e1s, por ello, desde CCOO_BSM, no entendemos que la Direcci\u00f3n de la &#8230; <a title=\"DESCOORDINACI\u00d3N ANTE RIESGO INMINENTE PARA EL PERSONAL DE BSM EL PASADO 18 OCTUBRE\" class=\"read-more\" href=\"https:\/\/ccoo.app\/barcelona-serveis-municipals\/descoordinacion-ante-riesgo-inminente-para-el-personal-de-bsm-el-pasado-18-octubre\/\" aria-label=\"M\u00e9s informaci\u00f3 sobre DESCOORDINACI\u00d3N ANTE RIESGO INMINENTE PARA EL PERSONAL DE BSM EL PASADO 18 OCTUBRE\">Read more<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":4886,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-2855","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-sin-categoria","generate-columns","tablet-grid-50","mobile-grid-100","grid-parent","grid-33"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/barcelona-serveis-municipals\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2855","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/barcelona-serveis-municipals\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/barcelona-serveis-municipals\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/barcelona-serveis-municipals\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4886"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/barcelona-serveis-municipals\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2855"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/ccoo.app\/barcelona-serveis-municipals\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2855\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/barcelona-serveis-municipals\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2855"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/barcelona-serveis-municipals\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2855"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/barcelona-serveis-municipals\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2855"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}