{"id":7386,"date":"2022-10-04T12:49:05","date_gmt":"2022-10-04T11:49:05","guid":{"rendered":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntamentbarcelona\/?p=7386"},"modified":"2026-02-20T09:43:19","modified_gmt":"2026-02-20T08:43:19","slug":"signat-lacord-salarial-en-les-administracions-publiques","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntamentbarcelona\/signat-lacord-salarial-en-les-administracions-publiques\/","title":{"rendered":"Signat l\u2019acord salarial en les administracions p\u00fabliques"},"content":{"rendered":"
\n
\"\"
Foto: elnacional.cat<\/em><\/figcaption><\/figure>\n<\/div>\n\n\n

Des de la Secci\u00f3 Sindical de Comissions Obreres de l\u2019Ajuntament de Barcelona us informem que CCOO, com a primer sindicat del conjunt de les administracions p\u00fabliques, hem decidit acceptar la proposta del Govern d\u2019Espanya en mat\u00e8ria salarial per a increments salarials en el trienni 2022-2024.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Aix\u00ed mateix, hem acordat una s\u00e8rie de temes prioritaris a negociar en les setmanes vinents per a arribar a un acord immediat.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Salaris p\u00fablics<\/p>\n\n\n\n

Despr\u00e9s de dos anys sense possibilitat de negociaci\u00f3, hem aconseguit que el Govern torni a l\u2019acord salarial. En un context de gran incertesa econ\u00f2mica i pol\u00edtica, evitem la p\u00e8rdua del poder de compra de les treballadores i dels treballadors de les administracions p\u00fabliques (i de les empreses concertades), amb un increment salarial acumulat que pot arribar al 9,80% en tres anys.<\/p>\n\n\n\n

Increments acordats Estat<\/p>\n\n\n\n

<\/td>2022<\/strong><\/td>2023<\/strong><\/td>2024<\/strong><\/td>Total<\/strong><\/td><\/tr>
Increment
salarial<\/td>		3,5%*<\/td>2,5%
+ 0,5% variable amb IPC
+ 0,5% variable amb PIB<\/td>		2%
+ 0,5% variable amb IPC<\/td>		8%
+ 1,5% variable<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n

Respecte a 2022, \u00e9s la primera vegada que aconseguim revisar el salari aprovat. En el cas del nostre Ajuntament j<\/strong>a s\u2019ha aplicat un 2% d\u2019aquest increment i per tant, cobrarem la difer\u00e8ncia (1,5%), <\/strong>\u00e9s a dir, elsendarreriments corresponents des de gener d\u2019una sola vegada abans que finalitzi l\u2019any.<\/p>\n\n\n\n

L\u2019increment salarial acumulat pot arribar a l\u201911% en tres anys pel personal de l\u2019Ajuntament de Barcelona<\/p><\/blockquote>\n\n\n\n

Gr\u00e0cies a la signatura de l\u2019Acord de Condicions Laborals 2021-2024 de l\u2019Ajuntament de Barcelona (el Conveni de la Vida) per CCOO, a aquests increments cal sumar-li el 0,75% per l\u2019any 2023 i un altre 0,75% per l\u2019any 2024.<\/strong><\/p><\/blockquote>\n\n\n\n

Increments acordats Estat + Ajuntament de Barcelona<\/p>\n\n\n\n

<\/td>2022<\/strong><\/td>2023<\/strong><\/td>2024<\/strong><\/td>Total<\/strong><\/td><\/tr>
Increment
salarial<\/td>		3,5%<\/td>2,5% + 0,75 = 3,25%<\/strong>
+ 0,5% variable amb IPC
+ 0,5% variable amb PIB<\/td>		2% +0,75%= 2,75%<\/strong>
+ 0,5% variable amb IPC<\/td>		9,5%<\/strong>
+ 1,5% variable<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n

Els conceptes variables amb l\u2019IPC es cobraran si l\u2019IPC harmonitzat acumulat des de 2022 fins a l\u2019any de revisi\u00f3 supera els increments salarials fixos pactats. Aix\u00f2 representa una cl\u00e0usula de revisi\u00f3 salarial limitada, ja que, per la mateixa legislaci\u00f3 que comporten els pressupostos p\u00fablics, no podem aspirar a les cl\u00e0usules de revisi\u00f3 salarial cl\u00e0ssiques dels sectors privats.<\/p>\n\n\n\n

El concepte variable lligat al PIB nominal \u00e9s una mica m\u00e9s complicat d\u2019aconseguir que l\u2019anterior, per\u00f2 lliga la riquesa del pa\u00eds al treball desenvolupat per les i els empleats p\u00fablics.<\/p>\n\n\n\n

L\u2019acord inclou altres mesures de les quals iniciem una negociaci\u00f3 immediata amb l\u2019objectiu d\u2019arribar a un acord en les setmanes vinents per a:<\/p>\n\n\n\n