{"id":17699,"date":"2026-07-17T09:24:26","date_gmt":"2026-07-17T07:24:26","guid":{"rendered":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntamentbarcelona\/?p=17699"},"modified":"2026-07-17T09:32:47","modified_gmt":"2026-07-17T07:32:47","slug":"comissio-de-seguiment-del-16-de-juliol","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntamentbarcelona\/comissio-de-seguiment-del-16-de-juliol\/","title":{"rendered":"Comissi\u00f3 de seguiment del 16 de juliol"},"content":{"rendered":"

JUBILACI\u00d3 PERSONAL LABORAL<\/h2>\n

Hem tornat a reclamar una data a setembre per tractar aquest tema que per CCOO \u00e9s totalment prioritari, l\u2019Administraci\u00f3 s\u2019ha comprom\u00e8s a posar-la.<\/p>\n

PLA DE RELLEU<\/h2>\n

Ens han informat que el Pla de Relleu i la seva instrucci\u00f3, que substitueix el Cessament Progressiu aconseguit per CCOO<\/strong>, s\u2019aprovaran a la Comissi\u00f3 de Seguiment del pr\u00f2xim 30 de juliol, entrar\u00e0 en vigor l\u2019endem\u00e0 de la seva publicaci\u00f3 a la Gaseta Municipal, que ser\u00e0 a setembre perqu\u00e8 a l\u2019agost no es fan publicacions.<\/p>\n

BRESSOL<\/h2>\n

Hem reclamat la data per comen\u00e7ar la 2a activitat, aconseguida en aquest Acord 2025-2028.<\/p>\n

Estan treballant el calendari, tamb\u00e9 ens han informat de la incorporaci\u00f3 d\u2019una nova pla\u00e7a de TS Medicina per poder agilitzar els processos en Bressol, GUB i SPCPEIS.<\/p>\n

A banda de la 2a activitat hem reclamat que les substitucions de les places estructurals de la plantilla volant no es facin amb ter\u00e7os de jornada sin\u00f3 amb la mateixa jornada de la persona substitu\u00efda.<\/p>\n

PARC M\u00d2BIL<\/h2>\n

S\u2019han estat tractant les condicions laborals del col\u00b7lectiu, des de CCOO farem una comunicaci\u00f3 als treballadors\/es del servei per explicar les nostres propostes.<\/p>\n

REFER\u00c8NDUM OAC I CDIAP<\/h2>\n

Hem demanat l\u2019aplicaci\u00f3 l\u20191 d\u2019agost de les 35h, tal com es va escollir per part de la plantilla, ens confirmaran si \u00e9s operativament possible, donades les dates en les quals ens trobem.<\/p>\n

Tamb\u00e9 hem insistit que a setembre s\u2019ha de parlar dels possibles torns de tarda i la revisi\u00f3 dels horaris especials, en els serveis on no sigui possible fer-los.<\/p>\n

Sobre els altres refer\u00e8ndums pendents, CSS, SEAIA, SARA, PIAD i APC es parlar\u00e0 a partir de setembre.<\/p>\n

CRITERIS RETORN HORES 24 I 31 DE DESEMBRE<\/h2>\n

CCOO volem que es faci un curs expressament per cobrir aquestes hores, ja que \u00e9s la forma m\u00e9s f\u00e0cil de gestionar per la plantilla, hem proposat fer un curs cada any sobre prevenci\u00f3 de riscos.<\/p>\n

Tamb\u00e9 hem traslladat la petici\u00f3 que se\u2019ns ha fet per part de la plantilla de poder recuperar aquests dos dies amb hores d\u2019exc\u00e9s.<\/p>\n

Per part de l\u2019Administraci\u00f3 hi ha una negativa a recuperar aquests dos dies amb hores d\u2019exc\u00e9s.<\/p>\n

Sobre fer un curs concret per recuperar aquestes hores ens donaran resposta.<\/p>\n

ALTRES<\/h2>\n