{"id":1017,"date":"2016-09-22T10:54:14","date_gmt":"2016-09-22T09:54:14","guid":{"rendered":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntamentbarcelona\/?p=1017"},"modified":"2016-09-22T10:54:14","modified_gmt":"2016-09-22T09:54:14","slug":"campanya-per-reclamar-les-diferencies-les-indemnitzacions-als-treballadors-temporals","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntamentbarcelona\/campanya-per-reclamar-les-diferencies-les-indemnitzacions-als-treballadors-temporals\/","title":{"rendered":"Campanya per reclamar les difer\u00e8ncies de les indemnitzacions als treballadors temporals"},"content":{"rendered":"

\"ccooe\"diaritreball.cat<\/a><\/p>\n

La sent\u00e8ncia del Tribunal Europeu de Just\u00edcia (TJUE) que fixa que els interins i temporals han de tenir una indemnitzaci\u00f3 en finalitzar el contracte equivalent a la dels altres treballadors ha suscitat les primeres iniciatives sindicals.<\/p>\n

CCOO de Catalunya ha posat en marxa una campanya per facilitar que les treballadores i treballadors que en acabar el seu contracte temporal hagin estat indemnitzat amb una quantitat inferior als 20 dies per any de servei, que marca la sent\u00e8ncia, puguin presentar denuncia als tribunals del social. El requisit indispensable \u00e9s que les reclamacions s\u2019han de presentar individualment. Per aix\u00f2, el sindicat ha posat en marxa un dispositiu per assessorar tots els treballadors temporals que en l\u2019\u00faltim any hagin estat acomiadats amb una indemnitzaci\u00f3 inferior a la decidida pel tribunal europeu.<\/p>\n

\u201cEl principal requisit \u00e9s que la reclamaci\u00f3 s\u2019ha de cenyir a l\u2019\u00faltim any\u201d, explica Dolors Llobet, secret\u00e0ria de Comunicaci\u00f3 i Xarxes Socials i portaveu de CCOO de Catalunya. La dirigent sindical puntualitza \u201cel que es pot presentar \u00e9s una reclamaci\u00f3 de quantitat\u201d. Per aix\u00f2 nom\u00e9s cal poder justificar que la indemnitzaci\u00f3 que van aplicar als treballadors temporals, fons el seu contracte regular o fraudulent, va ser inferior a la que la llei marca per als acomiadaments objectius que \u00e9s de 20 dies per any.<\/p>\n

Per tant, CCOO inicia una campanya per oferir reclamaci\u00f3 judicial a trav\u00e9s dels seus serveis jur\u00eddics a tots els afectats per a la sent\u00e8ncia. En aquest sentit, a partir de dijous es posar\u00e0 en marxa una b\u00fastia electr\u00f2nica on es podran dirigir les persones afectades i que desitgin fer la reclamaci\u00f3 judicial corresponent.<\/p>\n

Uns 546.00 afectats a Catalunya<\/h2>\n

El sindicat posa els seus serveis jur\u00eddics a disposici\u00f3 dels treballadors i treballadores temporals que hagin estat acomiadats amb les quantitats inferiors a les fixades des d\u2019Europa. En concret, El Tribunal de Just\u00edcia de la Uni\u00f3 Europea (TJUE) declara que la legislaci\u00f3 laboral espanyola discrimina a gaireb\u00e9 quatre milions de treballadores i treballadors temporals a l\u2019Estat espanyol, 546.600 a Catalunya.<\/p>\n

CCOO ha empla\u00e7at al Govern i als partits pol\u00edtics a promoure una reforma urgent que ajusti la nostra legislaci\u00f3 al marc europeu. Al respecte, el secretari general del sindicat en l\u2019\u00e0mbit estatal, Ignacio Fernandez Toxo, a estat taxatiu: \u201cQue a ning\u00fa se li acudeixi igualar les indemnitzacions per sota, aix\u00f2 seria casus belli\u201d, <\/span>ha dit.<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

diaritreball.cat La sent\u00e8ncia del Tribunal Europeu de Just\u00edcia (TJUE) que fixa que els interins i temporals han de tenir una indemnitzaci\u00f3 en finalitzar el contracte equivalent a la dels altres … <\/p>\n

Llegeix-ne m\u00e9s \u00bb<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":97112,"featured_media":1018,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[304],"tags":[],"class_list":["post-1017","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-ajuntament","generate-columns","tablet-grid-50","mobile-grid-100","grid-parent","grid-33"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntamentbarcelona\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1017","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntamentbarcelona\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntamentbarcelona\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntamentbarcelona\/wp-json\/wp\/v2\/users\/97112"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntamentbarcelona\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1017"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntamentbarcelona\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1017\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntamentbarcelona\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1018"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntamentbarcelona\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1017"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntamentbarcelona\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1017"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntamentbarcelona\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1017"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}