{"id":8943,"date":"2026-06-03T12:04:15","date_gmt":"2026-06-03T10:04:15","guid":{"rendered":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntament-sant-boi-de-llobregat\/?p=8943"},"modified":"2026-06-03T17:30:52","modified_gmt":"2026-06-03T15:30:52","slug":"antenes-igualtat-avancen","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntament-sant-boi-de-llobregat\/antenes-igualtat-avancen\/","title":{"rendered":"Les Antenes d’Igualtat avancen cap a una xarxa m\u00e9s visible, propera i transformadora"},"content":{"rendered":"\n

Les Antenes d’Igualtat han celebrat recentment una nova sessi\u00f3 de treball amb la voluntat de continuar refor\u00e7ant el seu paper dins de l’organitzaci\u00f3. Aquesta xarxa es consolida progressivament com un espai de refer\u00e8ncia per impulsar la igualtat efectiva i contribuir a generar entorns laborals m\u00e9s respectuosos i lliures de discriminacions.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

La trobada tamb\u00e9 ha servit per aprofundir en el coneixement del Protocol per a la prevenci\u00f3 i abordatge de l’assetjament sexual i per ra\u00f3 de sexe, <\/strong>una eina fonamental per garantir espais de treball segurs i amb totes les garanties per a les persones treballadores.<\/p>\n\n\n\n

\"\"<\/figure>\n\n\n\n

Durant la sessi\u00f3, les persones participants han compartit reflexions i propostes de futur que han perm\u00e8s identificar<\/strong> tres grans eixos de treball: la visibilitat, la proximitat i la comunicaci\u00f3. <\/strong>L’objectiu \u00e9s que les Antenes siguin cada vegada m\u00e9s conegudes, accessibles i presents en el dia a dia dels diferents serveis municipals.<\/p>\n\n\n\n

Entre les iniciatives plantejades destaca la possibilitat d’incorporar les Antenes als processos d’acollida del personal de nova incorporaci\u00f3, crear nous espais de trobada i escolta, refor\u00e7ar els canals de comunicaci\u00f3 interna i desenvolupar accions que ajudin a apropar la cultura de la igualtat al conjunt de la plantilla.<\/p>\n\n\n\n

Aquestes l\u00ednies de treball s’emmarquen dins dels objectius del Pla Intern d’Igualtat i reforcen el comprom\u00eds de l’organitzaci\u00f3 amb la transversalitat de g\u00e8nere, la corresponsabilitat i la igualtat d’oportunitats. Es tracta d’un treball que va m\u00e9s enll\u00e0 de les mesures concretes i que contribueix a consolidar una cultura organitzativa basada en el respecte i la participaci\u00f3.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Des de CCOO valorem positivament l’evoluci\u00f3 de la xarxa d’Antenes d’Igualtat i la implicaci\u00f3 de les persones que hi participen. Entenem que els canvis culturals nom\u00e9s s\u00f3n possibles quan existeixen espais reals de participaci\u00f3, escolta i comprom\u00eds compartit entre l’organitzaci\u00f3 i les persones treballadores.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Durant els propers mesos es continuar\u00e0 treballant per concretar les accions priorit\u00e0ries identificades i consolidar una xarxa cada vegada m\u00e9s visible, accessible i propera. Per a qualsevol dubte o consulta sobre aquesta q\u00fcesti\u00f3, o sobre qualsevol altre tema relacionat amb les condicions de treball, podeu contactar amb nosaltres a trav\u00e9s del correu electr\u00f2nic ccoo@santboi.cat.<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Les Antenes d’Igualtat continuen fent passes endavant per convertir-se en una eina m\u00e9s en la utilitat per apropar-nos al conjunt de la plantilla. En aquesta darrera sessi\u00f3 de treball s’han compartit idees, propostes i objectius que marcaran el seu cam\u00ed durant els propers mesos. T’expliquem quines s\u00f3n les prioritats que s’han posat sobre la taula i com poden contribuir a construir una organitzaci\u00f3 m\u00e9s respectuosa, igualit\u00e0ria i participativa.<\/p>\n","protected":false},"author":97111,"featured_media":8964,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[3],"tags":[],"class_list":["post-8943","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-noticies","generate-columns","tablet-grid-50","mobile-grid-100","grid-parent","grid-33"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntament-sant-boi-de-llobregat\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8943","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntament-sant-boi-de-llobregat\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntament-sant-boi-de-llobregat\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntament-sant-boi-de-llobregat\/wp-json\/wp\/v2\/users\/97111"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntament-sant-boi-de-llobregat\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=8943"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntament-sant-boi-de-llobregat\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8943\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":8972,"href":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntament-sant-boi-de-llobregat\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8943\/revisions\/8972"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntament-sant-boi-de-llobregat\/wp-json\/wp\/v2\/media\/8964"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntament-sant-boi-de-llobregat\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=8943"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntament-sant-boi-de-llobregat\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=8943"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntament-sant-boi-de-llobregat\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=8943"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}