{"id":8219,"date":"2026-03-23T12:18:02","date_gmt":"2026-03-23T11:18:02","guid":{"rendered":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntament-sant-boi-de-llobregat\/?p=8219"},"modified":"2026-04-07T12:41:41","modified_gmt":"2026-04-07T10:41:41","slug":"quan-tecnologia-no-es-neutra","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntament-sant-boi-de-llobregat\/quan-tecnologia-no-es-neutra\/","title":{"rendered":"La tecnologia no \u00e9s neutra. Hi ha un impacte real en salaris i condicions"},"content":{"rendered":"\n<p>La digitalitzaci\u00f3 ja forma part del nostre dia a dia laboral. Noves eines, aplicacions, processos automatitzats\u2026 tot aix\u00f2 ha arribat per quedar-se, tamb\u00e9 a l\u2019administraci\u00f3 p\u00fablica. Per\u00f2, m\u00e9s enll\u00e0 de facilitar la feina, cada vegada \u00e9s m\u00e9s evident que aquests canvis no nom\u00e9s transformen com treballem, <strong>sin\u00f3 tamb\u00e9 com es distribueixen les tasques i les oportunitats dins les organitzacions.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>En aquest context, cal tenir present una idea clau: <strong>la tecnologia no afecta a totes les persones treballadores de la mateixa manera<\/strong>. Depenent del tipus de lloc de treball, de les funcions o del grau de digitalitzaci\u00f3 de cada servei, l\u2019impacte pot ser molt diferent, generant en alguns casos millores clares, <strong>per\u00f2 en d\u2019altres noves dificultats o desequilibris.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>L\u2019experi\u00e8ncia ens diu que les eines digitals <strong>acostumen a beneficiar m\u00e9s aquells llocs de treball amb funcions m\u00e9s t\u00e8cniques o especialitzades, <\/strong>mentre que altres perfils poden veure com les seves tasques es transformen, es simplifiquen o fins i tot perden pes dins l\u2019organitzaci\u00f3. Aix\u00f2 pot acabar afectant la valoraci\u00f3 del lloc de treball, la c\u00e0rrega de feina o les opcions de desenvolupament professional.<\/p>\n\n\n\n<p>A m\u00e9s, aquest impacte tampoc \u00e9s igual segons el perfil de cada persona. <strong>Factors com l\u2019edat o l\u2019acc\u00e9s a compet\u00e8ncies digitals poden marcar difer\u00e8ncies importants en la manera com s\u2019afronten aquests canvis. <\/strong>Hi ha perfils que s\u2019adapten m\u00e9s r\u00e0pidament a les noves eines, mentre que d\u2019altres poden necessitar m\u00e9s suport o formaci\u00f3 per no quedar despenjats.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"683\" src=\"https:\/\/ccoo.app\/ajuntament-sant-boi-de-llobregat\/wp-content\/blogs.dir\/6\/files\/sites\/246\/2026\/03\/hc-1024x683.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-8257\" srcset=\"https:\/\/ccoo.app\/ajuntament-sant-boi-de-llobregat\/wp-content\/blogs.dir\/6\/files\/sites\/246\/2026\/03\/hc-1024x683.png 1024w, https:\/\/ccoo.app\/ajuntament-sant-boi-de-llobregat\/wp-content\/blogs.dir\/6\/files\/sites\/246\/2026\/03\/hc-300x200.png 300w, https:\/\/ccoo.app\/ajuntament-sant-boi-de-llobregat\/wp-content\/blogs.dir\/6\/files\/sites\/246\/2026\/03\/hc-768x512.png 768w, https:\/\/ccoo.app\/ajuntament-sant-boi-de-llobregat\/wp-content\/blogs.dir\/6\/files\/sites\/246\/2026\/03\/hc.png 1536w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p>Aquesta realitat no ens \u00e9s aliena. A l\u2019Ajuntament tamb\u00e9 estem immersos en processos de digitalitzaci\u00f3 constants, amb la incorporaci\u00f3 de nous aplicatius, sistemes de gesti\u00f3 i formes de treball. Aquests canvis poden tenir impacte en el dia a dia de molts llocs de treball,<strong> tant pel que fa a les funcions com a les exig\u00e8ncies o responsabilitats associades.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Un altre element a tenir en compte \u00e9s com la tecnologia transforma l\u2019organitzaci\u00f3 del treball. Algunes tasques es fan m\u00e9s r\u00e0pid, d\u2019altres desapareixen, i en molts casos apareixen noves responsabilitats <strong>que no sempre venen acompanyades d\u2019una actualitzaci\u00f3 de condicions. <\/strong>Aix\u00f2 pot generar desequilibris si no es gestiona amb una visi\u00f3 global i equitativa.<\/p>\n\n\n\n<p>Per aix\u00f2, des d\u2019una mirada sindical, \u00e9s fonamental que la digitalitzaci\u00f3 es faci amb criteris clars i compartits. No es tracta nom\u00e9s d\u2019incorporar tecnologia, sin\u00f3 de <strong>garantir que aquesta transformaci\u00f3 serveixi per millorar el servei p\u00fablic i tamb\u00e9 les condicions de treball del conjunt de la plantilla.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Des de CCOO continuarem atents a com evolucionen aquests processos dins l\u2019Ajuntament, defensant que qualsevol canvi tecnol\u00f2gic vagi acompanyat de formaci\u00f3 adequada, reconeixement professional i garanties d\u2019equitat per a tothom.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Cada vegada treballem m\u00e9s amb eines digitals, aplicacions, automatitzacions\u2026 i, sense adonar-nos, la manera de fer la nostra feina est\u00e0 canviant. Processos que abans requerien temps ara s\u00f3n immediats, apareixen noves tasques vinculades a aquestes eines i, en paral\u00b7lel, tamb\u00e9 canvien les responsabilitats i les exig\u00e8ncies dels llocs de treball. Per\u00f2, aquests canvis estan impactant igual a tothom? La realitat \u00e9s que no sempre \u00e9s aix\u00ed, i aix\u00f2 ens afecta m\u00e9s del que pot semblar, tamb\u00e9 dins del nostre propi entorn laboral. T&#8217;ho expliquem.<\/p>\n","protected":false},"author":97111,"featured_media":8282,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[303],"tags":[],"class_list":["post-8219","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-hemeroteca","generate-columns","tablet-grid-50","mobile-grid-100","grid-parent","grid-33"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntament-sant-boi-de-llobregat\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8219","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntament-sant-boi-de-llobregat\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntament-sant-boi-de-llobregat\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntament-sant-boi-de-llobregat\/wp-json\/wp\/v2\/users\/97111"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntament-sant-boi-de-llobregat\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=8219"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntament-sant-boi-de-llobregat\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8219\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":8283,"href":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntament-sant-boi-de-llobregat\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8219\/revisions\/8283"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntament-sant-boi-de-llobregat\/wp-json\/wp\/v2\/media\/8282"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntament-sant-boi-de-llobregat\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=8219"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntament-sant-boi-de-llobregat\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=8219"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/ajuntament-sant-boi-de-llobregat\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=8219"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}