{"id":5619,"date":"2018-01-26T14:02:09","date_gmt":"2018-01-26T13:02:09","guid":{"rendered":"http:\/\/sabadell.ccoo.cat\/?p=5619"},"modified":"2018-01-26T14:02:09","modified_gmt":"2018-01-26T13:02:09","slug":"defensa-dels-nostres-drets","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ccoo.app\/aj-sabadell\/defensa-dels-nostres-drets\/","title":{"rendered":"En defensa dels nostres drets"},"content":{"rendered":"

El passat dia 23 de gener en el transcurs de la reuni\u00f3 de la Mesa general de Negociaci\u00f3 varem ser coneixedors\/es de la manca de voluntat municipal en voler complir el conveni i les sent\u00e8ncies judicials pel que respecte a la jornada partida.<\/span><\/p>\n

Se\u2019ns va plantejar que el col\u00b7lectiu de mestres (Escola Illa, Escola Municipal de M\u00fasica i Conservatori Professional) encara que facin la jornada partida no la cobrin. Per tal que aix\u00f2 sigui aix\u00ed se\u2019ns demanava introduir en el text un afegit en el redactat que aix\u00ed ho digu\u00e9s.<\/p>\n

Per\u00f2 el m\u00e9s greu no \u00e9s aix\u00f2, el m\u00e9s greu \u00e9s que aquesta proposta ve motivada per una sent\u00e8ncia judicial que dona la ra\u00f3 als mestres afectats que en aquests moments fan la jornada partida i no la cobren, ja que aquests en defensa dels seus drets es van veure obligats a interposar demanda-la i guanyar-la en primera inst\u00e0ncia.<\/p>\n

El nostre recolzament total i absolut cap els quatre treballadors i treballadores de l\u2019Escola Illa que l\u2019any passat varen presentar una demanda contra l\u2019Ajuntament perqu\u00e8 se\u2019ls hi reconegu\u00e9s la jornada partida, de dos dies a la setmana, feta des del curs 2014-2015 i que l\u2019Ajuntament de Sabadell, no els hi vol recon\u00e8ixer, no es pot argumentar que aix\u00f2 estava aix\u00ed des de sempre. Si hi ha un canvi en les maneres i en el fons aquest s\u2019ha de notar.<\/p>\n

Aquesta demanda va ser admesa pel Juzgado de lo Social n\u00ba 3 de Sabadell i el judici \u00e9s va produir l\u2019any passat donant la ra\u00f3 als quatre treballadors i treballadores de l\u2019Escola Illa que havien posat la demanda.<\/p>\n

No s\u2019ent\u00e9n la posici\u00f3 de l\u2019Ajuntament en aquest tema. Si els treballadors i les treballadores tenen un horari espec\u00edfic (per calendari establert anualment), com el d\u2019aquest cas, amb dos dies a la setmana de jornada partida i per tant de presencia a l\u2019escola amb hores complementaries no lectives, se\u2019ls hi ha d\u2019abonar econ\u00f2micament aquest jornada partida, com s\u2019est\u00e0 fent amb la resta de treballadors i treballadores de l\u2019Ajuntament.<\/p>\n

No s\u2019ent\u00e9n tampoc que l\u2019Ajuntament s\u2019estigui plantejant recorre la sentencia. I per tant que el dilati en el temps el reconeixent d\u2019un fet: hi ha quatre treballadors i treballadores de l\u2019Escola Illa que des del curs 2014-2015 poden demostrar que estan fent una jornada partida i que en cap moment l\u2019han estant cobrant.<\/p>\n

I no s\u2019ent\u00e9n, i fins i tot es detecta una \u201cmala fe\u201d, quan l\u2019Ajuntament en la seva proposta del nou Acord\/conveni que estem en negociaci\u00f3 planteja en l\u2019article que es parla de l\u2019Escola Illa, Escola Municipal de M\u00fasica i Conservatori Professional el seg\u00fcent redactat:
\n\u201cAteses les caracter\u00edstiques especifiques de jornada, calendari i horari dels docents, en aquest cas no ser\u00e0 d\u2019aplicaci\u00f3 el complement de jornada partida\u201d.<\/em><\/p>\n

Redactat rebutjat immediatament a la Mesa de Negociaci\u00f3 per part de CCOO.<\/p>\n

No s\u2019ent\u00e9n com es pot actuar d\u2019aquesta manera, ni s\u2019ent\u00e9n que l\u2019empresa no tanqui en positiu cap els treballadors i les treballadores de l\u2019Escola Illa aquest conflicte, i m\u00e9s quan hi ha una sentencia.<\/p>\n

La reflexi\u00f3 que ens hem de fer tots en veu alta \u00e9s que qualsevol est\u00e0 indefens. Avui poden ser els companys de l\u2019 l\u2019Escola Illa, dem\u00e0 qualsevol col\u00b7lectiu o treballador\/a que per la ra\u00f3 que sigui no li vulguin aplicar alguna part del conveni. La soluci\u00f3 \u00e9s senzilla: \u201ccanviem el redactat del conveni\u201d.<\/p>\n

Esperem que els fets que estem denunciant p\u00fablicament es tractin d\u2019un error \u201ct\u00e8cnic\u201d i que els pol\u00edtics del \u201ccanvi\u201d prenguin nota i solucionin el tema abans de tenir una sent\u00e8ncia ferma ja que aix\u00f2 voldr\u00e0 dir que l\u2019\u00fanic cam\u00ed que ens deixen \u00e9s el de la mobilitzaci\u00f3 i la judicialitzaci\u00f3 dels conflictes.<\/p>\n

I reclamem que aquests horaris espec\u00edfics passin a ser aprovats per la Mesa general de Negociaci\u00f3, i d\u2019aquesta manera assegurar que aquests compleixen la normativa que marca l\u2019actual Acord\/conveni, com ja es fa amb la resta d\u2019horaris espec\u00edfics de tot l\u2019Ajuntament.<\/p>\n

Per \u00faltim des de la Secci\u00f3 sindical de CCOO el nostre total recolzament cap els treballadors i les treballadores de l\u2019Escola Illa.<\/p>\n

\n
Secci\u00f3 Sindical de CCOO. Ajuntament de Sabadell<\/b><\/span><\/h6>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

El passat dia 23 de gener en el transcurs de la reuni\u00f3 de la Mesa general de Negociaci\u00f3 varem ser coneixedors\/es de la manca de voluntat municipal en voler complir … Read more<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":5259,"featured_media":8391,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[40,15,24],"tags":[],"class_list":["post-5619","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-40","category-ccoo-informa","category-noticies","generate-columns","tablet-grid-50","mobile-grid-100","grid-parent","grid-33"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/aj-sabadell\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5619","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/aj-sabadell\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/aj-sabadell\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/aj-sabadell\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5259"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/aj-sabadell\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=5619"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/ccoo.app\/aj-sabadell\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5619\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/aj-sabadell\/wp-json\/wp\/v2\/media\/8391"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/aj-sabadell\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5619"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/aj-sabadell\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=5619"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/aj-sabadell\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=5619"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}