{"id":5392,"date":"2017-07-21T13:45:46","date_gmt":"2017-07-21T11:45:46","guid":{"rendered":"http:\/\/sabadell.ccoo.cat\/?p=5392"},"modified":"2017-07-21T13:45:46","modified_gmt":"2017-07-21T11:45:46","slug":"comissio-dhoraris-12-juliol-2017-departament-desports-exemple-seguir","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ccoo.app\/aj-sabadell\/comissio-dhoraris-12-juliol-2017-departament-desports-exemple-seguir\/","title":{"rendered":"Comissi\u00f3 d&#8217;Horaris 12 de juliol 2017. Departament d&#8217;Esports: un exemple a seguir"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: left\"><span style=\"color: #990000\"><b>M\u00e9s de tres mesos feia que CCOO havia demanat formalment que es convoqu\u00e9s la Comissi\u00f3 d\u2019horaris i, finalment el passat dimecres 12 de juliol es va celebrar la reuni\u00f3 de la Comissi\u00f3 d\u2019horaris, a la qual i abans d\u2019entrar en mat\u00e8ria, CCOO va fer una queixa formal en aquest sentit<\/b><\/span><\/p>\n<p>Cal recordar que en aquesta comissi\u00f3 es tracten tots els horaris espec\u00edfics tant els de col\u00b7lectius com els unipersonals, motiu pel qual \u00e9s molt important i necessari que la representaci\u00f3 sindical hi pugui participar activament.<\/p>\n<p>Entenem que <strong>no \u00e9s de bona fe ni de col\u00b7laboraci\u00f3<\/strong>, que havent-t\u2019hi la comissi\u00f3 ens haguem d\u2019assabentar dels <strong>canvis a trav\u00e9s dels treballadors<\/strong> i, que RRHH ens convoqui quan molts dels canvis fa mesos que s\u00f3n efectius i llavors els responsables es limitin a explicar-los a la reuni\u00f3 i aqu\u00ed no ha passat res.Senyors i senyores responsables la cosa no va aix\u00ed, volem fer la nostra feina, per fer el \u201cpaperot\u201d no cal que hi perdem el temps.<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Serveis Generals i compres.<\/strong> CCOO no est\u00e0 d\u2019acord en els horaris presentats i no els varem signar.<br \/>\nUna altra vegada horaris \u201cintensius\u201d (13-20h) que fan molt dif\u00edcil per no dir impossible la conciliaci\u00f3 familiar. A m\u00e9s, CCOO va plantejar la possibilitat que aquests treballadors es poguessin acollir a fer durant l\u2019agost horari intensiu de mat\u00ed, per\u00f2 el responsable del servei no ho va considerar, tot i que finalment va dir que \u201cho estudiaria\u201d, senyor responsable l\u2019agost \u00e9s a tocar, aix\u00ed que hauria d\u2019estudiar-ho r\u00e0pid.<\/li>\n<li><strong>Comer\u00e7, Consum i Turisme.<\/strong> CCOO no est\u00e0 d\u2019acord en els horaris i no els varem signar.<br \/>\nDels 8 treballadors\/es de mercats, hi ha 4 que s\u00ed poden fer els dos dies seguits corresponents de festa (reglamentaris per a tothom) i els altres 4 que <strong>\u201cno tenen tanta sort\u201d<\/strong>.<br \/>\nEl responsable diu que no troba la manera de solucionar-ho.<br \/>\nI contractar alg\u00fa no seria una bona la soluci\u00f3? Ja est\u00e0 b\u00e9 de saltar-se les normes i estalviar a costa dels companys i companyes!<br \/>\nUna cosa que s\u00ed pot solucionar el responsable, \u00e9s facilitar els calendaris als\/les afectats\/des, i tampoc! A hores d\u2019ara encara no els tenen, la cosa \u00e9s simple els treballadors i treballadores han de saber els dies que els toca treballar i quan descansar.<\/li>\n<li><strong>Acci\u00f3 Social.<\/strong> Els horaris no es varem signar, ja que per una part de la plantilla s\u2019han mantingut horaris que no respecten la conciliaci\u00f3 familiar. Alguns d\u2019ells han estat modificats despr\u00e9s de les oposicions de Treballadors\/es socials i Educadors\/es socials.<br \/>\nCCOO sempre ha defensat que no havia justificaci\u00f3 en els horaris que es presentaven i, que posar un dia de jornada partida permetria una millor conciliaci\u00f3 per a tothom i, aix\u00ed es podrien eliminar els mal anomenats <strong>\u201choraris intensius\u201d<\/strong>, tan defensats per l\u2019anterior responsable.<br \/>\nPer altra banda, s\u2019ha pres la decisi\u00f3 que la jornada intensiva per a tot el personal sigui juliol i agost, no com fins ara que era juliol o agost, fet que valorem com una millora important.<br \/>\nVal a dir que considerem positius els canvis que est\u00e0 portant a terme el departament i, veiem una certa voluntat de millorar situacions que des de CCOO hav\u00edem denunciat de manera reiterada, tot i aix\u00ed, pensem que encara queda feina per fer.<\/li>\n<li><strong>Cultura.<\/strong> Insistim en la queixa, hi ha treballadors que fa sis mesos que estan fent aquests horaris i es presenten ara, fins i tot hi ha calendaris de treballadors que ja no presten serveis a l\u2019Ajuntament cosa amb la qual estem en desacord i, demanem rectificaci\u00f3. Fins i tot la Coordinadora de l\u2019\u00c0rea manifesta que aquest aspecte s\u2019ha de corregir, i aix\u00ed ho exposa a tots els presents, responsables de diversos departaments.<br \/>\nEntenem que Cultura \u00e9s un departament amb molta mobilitat hor\u00e0ria fet que genera que cont\u00ednuament s\u2019hagin d\u2019estar adaptant els horaris. Des de CCOO no podem entrar en temes organitzatius del departament, per\u00f2 el que si que ens preocupa \u00e9s que els treballadors i les treballadores d\u2019aquest servei estiguin sempre informades al moment d\u2019aquests canvis horaris i, fins i tot que puguim participar d\u2019ells, perqu\u00e8 el que esta clar que darrera d\u2019un canvi horari, per molt petit que sigui, hi ha una adaptaci\u00f3 de la conciliaci\u00f3 familiar, i aix\u00f2 s\u2019ha de respectar sempre.<\/li>\n<li><strong>Esports.<\/strong> La responsable exposa que es va fer una \u201cconsulta\u201d entre els 41 treballadors afectats i, 16 van optar per comen\u00e7ar abans la seva jornada laboral. Aix\u00f2 vol dir que en comptes de l\u2019horari aprovat per decret: de 7,15 h.-14,15 h., fer de 6,15 h.-13,15 h., tot i que segons ella no sempre comencen a la mateixa hora (?), uns dies a una hora, altres a altra&#8230;<br \/>\n<strong>Celebrem que hagi departaments com el d\u2019Esports, que mostrin sensibilitat, escoltin els seus treballadors i adaptin els horaris a les seves necessitats&#8230; animem a la resta de departaments a seguir aquest exemple.<\/strong><br \/>\nCom b\u00e9 sent habitual, per part de CCOO no signem els horaris del personal d\u2019Esports. Cada any reiterem al responsable que cal treballar per buscar una soluci\u00f3 i evitar que els calendaris incompleixin sistem\u00e0ticament el conveni: jornades de 14,30 hores, de 3 hores&#8230; De moment \u201cla vida segueix igual\u201d.<br \/>\nLa coordinadora de l\u2019\u00c0rea tamb\u00e9 comenta que el fet que el personal d\u2019equipaments d\u2019Esports i d\u2019altres, no tinguin la possibilitat de fitxar, \u00e9s un tema que est\u00e0 en vies de soluci\u00f3 i aix\u00ed tothom ho pugui complir amb l\u2019estipulat en Conveni.<br \/>\nPensem que amb l\u2019adaptaci\u00f3 hor\u00e0ria que fa el departament d\u2019Esports en per\u00edode d\u2019estiu obre una gran oportunitat de cara a d\u2019altres departaments de l\u2019Ajuntament aix\u00ed com a altres col\u00b7lectius que a l\u2019estiu puguin adaptar el seu horari i, treballar en hores de menys calor com seria: Espai P\u00fablic, Brigades, Parc Catalunya&#8230; ens sembla una molt bona iniciativa traslladable a altres treballadors i departaments i ens alegrem!<\/li>\n<li><strong>Educaci\u00f3.<\/strong> Per part de la representaci\u00f3 sindical es demana l\u2019aplicaci\u00f3 de la reducci\u00f3 dues hores d\u2019activitats complement\u00e0ries per a personal docent compr\u00e8s entre els 55 i els 64 anys d\u2019edat.<br \/>\nAquest tema va quedar pendent i es tornar\u00e0 a reprendre a la propera reuni\u00f3.<\/li>\n<\/ul>\n<h6><span style=\"color: #990000\"><b>Secci\u00f3 Sindical de CCOO. Ajuntament de Sabadell<\/b><\/span><\/h6>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>M\u00e9s de tres mesos feia que CCOO havia demanat formalment que es convoqu\u00e9s la Comissi\u00f3 d\u2019horaris i, finalment el passat dimecres 12 de juliol es va celebrar la reuni\u00f3 de &#8230; <a title=\"Comissi\u00f3 d&#8217;Horaris 12 de juliol 2017. Departament d&#8217;Esports: un exemple a seguir\" class=\"read-more\" href=\"https:\/\/ccoo.app\/aj-sabadell\/comissio-dhoraris-12-juliol-2017-departament-desports-exemple-seguir\/\" aria-label=\"M\u00e9s informaci\u00f3 sobre Comissi\u00f3 d&#8217;Horaris 12 de juliol 2017. Departament d&#8217;Esports: un exemple a seguir\">Read more<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":5259,"featured_media":8343,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[39,15],"tags":[],"class_list":["post-5392","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-39","category-ccoo-informa","generate-columns","tablet-grid-50","mobile-grid-100","grid-parent","grid-33"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/aj-sabadell\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5392","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/aj-sabadell\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/aj-sabadell\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/aj-sabadell\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5259"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/aj-sabadell\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=5392"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/ccoo.app\/aj-sabadell\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5392\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/aj-sabadell\/wp-json\/wp\/v2\/media\/8343"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/aj-sabadell\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5392"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/aj-sabadell\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=5392"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/aj-sabadell\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=5392"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}