{"id":4691,"date":"2013-06-13T10:56:19","date_gmt":"2013-06-13T08:56:19","guid":{"rendered":"http:\/\/sabadell.ccoo.cat\/?p=4691"},"modified":"2013-06-13T10:56:19","modified_gmt":"2013-06-13T08:56:19","slug":"gaudiment-bossa-hores","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ccoo.app\/aj-sabadell\/gaudiment-bossa-hores\/","title":{"rendered":"Gaudiment bossa hores"},"content":{"rendered":"<div class=\"separator\" style=\"clear: both;text-align: center\"><\/div>\n<p><span style=\"color: #666666\">Segurament la par\u00f2dia m\u00e9s famosa del llenguatge administratiu \u00e9s la que fan els germans Marx i el seu di\u00e0leg surrealista a la pel\u00b7l\u00edcula <b>\u201cUna noche en la \u00f3pera\u201d<\/b><\/span><\/p>\n<table cellpadding=\"0\" cellspacing=\"0\" class=\"tr-caption-container\" style=\"float: left;margin-right: 1em;text-align: left\">\n<tbody>\n<tr>\n<td style=\"text-align: center\"><a href=\"http:\/\/4.bp.blogspot.com\/-kWVp8SuLdDk\/Umo4ex45elI\/AAAAAAAAK_E\/nGdlXY4kc-U\/s1600\/nocheopera-1.jpg\" style=\"clear: left;margin-bottom: 1em;margin-left: auto;margin-right: auto\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" border=\"0\" height=\"240\" src=\"http:\/\/4.bp.blogspot.com\/-kWVp8SuLdDk\/Umo4ex45elI\/AAAAAAAAK_E\/nGdlXY4kc-U\/s400\/nocheopera-1.jpg\" width=\"580\" \/><\/a><\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td class=\"tr-caption\" style=\"text-align: center\">Imatge de la pel\u00b7l\u00edcula &#8220;Una noche en la \u00f3pera&#8221; del germans Marx<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p>\n<i><span style=\"color: #cc0000\">&#8211; Haga el favor de poner atenci\u00f3n en la primera cl\u00e1usula porque es muy importante. Dice que\u2026 la parte contratante de la primera parte ser\u00e1 considerada como la parte contratante de la primera parte. \u00bfQu\u00e9 tal, est\u00e1 muy bien, eh?<br \/>\n&#8211; No, eso no est\u00e1 bien. Quisiera volver a o\u00edrlo.<br \/>\n&#8211; Dice que\u2026 la parte contratante de la primera parte ser\u00e1 considerada como la parte contratante de la primera parte.<br \/>\n&#8211; Esta vez creo que suena mejor.<br \/>\n&#8211; Si quiere se lo leo otra vez.<br \/>\n&#8211; Tan solo la primera parte.<br \/>\n&#8211; \u00bfSobre la parte contratante de la primera parte?<br \/>\n&#8211; No, solo la parte de la parte contratante de la primera parte.<br \/>\n&#8211; Oiga, \u00bfpor qu\u00e9 hemos de pelearnos por una tonter\u00eda como \u00e9sta? La cortamos.<br \/>\n&#8211; S\u00ed, es demasiado largo. \u00bfQu\u00e9 es lo que nos queda ahora?<br \/>\n&#8211; Dice ahora\u2026 la parte contratante de la segunda parte ser\u00e1 considerada como la parte contratante de la segunda parte.<br \/>\n&#8211; Eso si que no me gusta nada. Nunca segundas partes fueron buenas. Escuche: \u00bfpor qu\u00e9 no hacemos que la primera parte de la segunda parte contratante sea la segunda parte de la primera parte?<\/span><\/i><\/p>\n<p><span style=\"color: #666666\">\u00daltimament els decrets que dicta el Tinent d\u2019Alcalde d\u2019Economia i Serveis Centrals, sr. Ramon Burgu\u00e9s, s\u2019assemblem for\u00e7a a aquest di\u00e0leg surrealista dels germans Marx i si ho voleu comprovar, aqu\u00ed us reprodu\u00efm un exemple.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #666666\">En data 11 d\u2019abril la Secci\u00f3 Sindical de CCOO va sol\u00b7licitar l\u2019aplicaci\u00f3 correcta de  l\u2019article 9 del vigent  l\u2019Acord de Condicions\/Conveni , ja que la Cap de  RRHH, de forma unilateral, va decidir que les hores positives caduquen als tres mesos d\u2019haver-se generat.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #666666\"><b>Qu\u00e8 diu l\u2019Acord de condicions\/Conveni?<\/b><\/span><br \/>\n<span style=\"color: blue\">Aquells llocs de treball que, per necessitats del servei i sempre que aquesta circumst\u00e0ncia hagi estat comunicada al servei de Recursos Humans, realitzin hores positives i aquestes no tinguin el car\u00e0cter de retribu\u00efdes, s\u2019acumularan en una borsa personal d\u2019hores per gaudir-les posteriorment en descans, <b><u>amb el l\u00edmit del 31 de mar\u00e7 de l\u2019any seg\u00fcent<\/u>.<\/b><\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #666666\"><b>Qu\u00e8 diu el decret del Tinent d\u2019Alcalde d\u2019Economia i Serveis Centrals?<\/b><\/span><br \/>\n<i><span style=\"color: #6aa84f\">At\u00e8s que en la reuni\u00f3 de la Mesa General de Negociaci\u00f3 de Funcionaris celebrada en data 27 d\u2019abril de 2012 es va tractar com a punt 5 de l\u2019ordre del dia la limitaci\u00f3 temporal m\u00e0xima del gaudiment de la borsa d\u2019hores, sense que hi hagu\u00e9s acord per a la seva aplicaci\u00f3, per la qual cosa, d\u2019acord amb la potestat autoorganitzativa de l\u2019Administraci\u00f3 que preveu l\u2019article 7.3 de la Llei 7\/1985, de 2 d\u2019abril, reguladora de les bases del r\u00e8gim local, aquest Ajuntament va fixar, amb car\u00e0cter general, que el termini m\u00e0xim per a gaudir de les hores positives que pogu\u00e9s generar cada empleat\/da seria de 3 mesos, a partir de la data de realitzaci\u00f3 d\u2019aquestes hores, i amb car\u00e0cter excepcional, pr\u00e8viament motivat per cada Servei, de 6 mesos per aquells col\u00b7lectius que per necessitats del serveis aquests 3 mesos no fossin suficients, tenint en compte que el termini m\u00e0xim del dia 31 de mar\u00e7 de cada any fixat en l\u2019acord de condicions de treball\/conveni era la data m\u00e0xima en la qual totes les hores positives generades s\u2019havien d\u2019esgotat tenint en compte que aquestes corresponien a les realitzades en els mes de desembre anterior, en el cas del criteri general, o b\u00e9 el mes d\u2019octubre pels casos fixats amb car\u00e0cter excepcional.<\/p>\n<p><b>Resolc: Desestimar la sol\u00b7licitud formulada per la Secci\u00f3 Sindical de CCOO<\/b><\/span><\/i><\/p>\n<p><span style=\"color: #666666\"><b>CCOO<\/b> no est\u00e0 d&#8217;acord amb aquesta resoluci\u00f3 i presentar\u00e0 un recurs de reposici\u00f3, tal i com ja ha presentat per la desestimaci\u00f3 de la sol\u00b7licitud de la paga d&#8217;assist\u00e8ncia i del FAS (pr\u00f2tesi) dels 2012, i volem puntualitzar el seg\u00fcent:<\/span><\/p>\n<ol>\n<li><span style=\"color: #666666\">&nbsp;L\u2019Acord de condicions\/conveni est\u00e0 vigent fins que no s\u2019aconsegueixi un de nou (article 2).<\/span><\/li>\n<li><span style=\"color: #666666\">Que no es poden canviar les condicions de forma unilateral, ja que quan es pacten temes en un conveni, l\u2019Ajuntament ja s\u2019est\u00e0 autolimitant la  potestat organitzativa.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"color: #666666\">Per a qu\u00e8 serveixen els acords dels representants dels treballadors amb els representants pol\u00edtics de l\u2019equip de govern que s\u2019aproven en un Ple Municipal, si posteriorment els responsables t\u00e8cnics de RRHH passen de tot i se\u2019ls carreguen?<\/span><\/li>\n<li><span style=\"color: #666666\">Sra. Capdevila com \u00e9s possible que es manifesti conjuntament amb els sindicats contra la no ultraactivitat dels convenis , mentre que a casa seva els seus t\u00e8cnics, amb l\u2019argument de la potestat autoorganitzativa, deixen sense vig\u00e8ncia el nostre Acord de condicions\/conveni i modifiquen els acords de forma unilateral?<\/span><\/li>\n<\/ol>\n<p>\n<b><span style=\"color: #cc0000;font-size: x-small\">:::::::::::::::::::::::::::::::<\/span><\/b><br \/>\n<b><span style=\"color: #cc0000;font-size: x-small\">Secci\u00f3 Sindical CCOO |&nbsp;<\/span><\/b><b><span style=\"color: #cc0000;font-size: x-small\">13 de juny &nbsp;de 2013<\/span><\/b><\/p>\n<div class=\"separator\" style=\"clear: both;text-align: center\"><\/div>\n<div class=\"separator\" style=\"clear: both;text-align: center\"><\/div>\n<p><b><span style=\"color: #cc0000\"><br \/>\n<\/span><\/b>    \t<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Segurament la par\u00f2dia m\u00e9s famosa del llenguatge administratiu \u00e9s la que fan els germans Marx i el seu di\u00e0leg surrealista a la pel\u00b7l\u00edcula \u201cUna noche en la \u00f3pera\u201d Imatge de &#8230; <a title=\"Gaudiment bossa hores\" class=\"read-more\" href=\"https:\/\/ccoo.app\/aj-sabadell\/gaudiment-bossa-hores\/\" aria-label=\"M\u00e9s informaci\u00f3 sobre Gaudiment bossa hores\">Read more<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":5259,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[35,15,24],"tags":[],"class_list":["post-4691","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-35","category-ccoo-informa","category-noticies","generate-columns","tablet-grid-50","mobile-grid-100","grid-parent","grid-33"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/aj-sabadell\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4691","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/aj-sabadell\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/aj-sabadell\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/aj-sabadell\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5259"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/aj-sabadell\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4691"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/ccoo.app\/aj-sabadell\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4691\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ccoo.app\/aj-sabadell\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4691"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/aj-sabadell\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4691"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ccoo.app\/aj-sabadell\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4691"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}