Davant dels molts temes que actualment estan oberts a l’edifici seu de l’Àrea d’Urbanisme i Sostenibilitat des de CCOO hem demanat reunir-nos amb el regidor Maties Serracant i la Coordinadora d’Urbanisme, Habitatge i Sostenibilitat, de cara a poder posar els temes damunt la taula i tractar-los. La reunió la tindrem el dimarts, 11 de juliol a les 11,00 h. del mati.
Previ a la reunió us presentem el llistat de temes:
1. Guàrdies d’emergències.
Actualment els tècnics del Servei d’Obres d’equipaments i del Programa de Llicencies han presentat un escrit conjunt on manifestant la seva disconformitat amb l’obligatorietat del servei de nova creació i que en cap moment queda recollida en el manual de funcions del lloc de treball dels afectats. Aquest servei implica la localització dels tècnics les 24 hores del dia durant tota la setmana per atendre necessitats de caràcter tècnic.
A la vegada plantegen:
– Que les guàrdies tinguin el caràcter de voluntàries
– Dubten de l’obligatorietat de la guàrdies per emergències
– Que es retribueixin d’acord amb les limitacions al lleure dels treballadors que suposen, i prenent com a mesura les condicions de les guàrdies de localització que fan altres col·lectius de treballadors públics
CCOO:
Recolzem totalment a aquest col·lectiu de treballadors i treballadores afectats en les seves sol·licituds. Considerem que un servei de nova creació com aquest, s’ha de definir correctament just en el moment de començar-ho a executar i no pot ser que és vagi improvisat segons es vagi veient.
2. Lipoatròfia semicircular
Al mes de maig és va detectar un cas de lipoatròfia semicircular en el Servei d’Urbanisme (5ª planta) i es va posar en marxa el Protocol d’actuació de la lipoatròfia semicircular aprovat pel Departament de Salut, el Departament d’Empresa i Ocupació de la Generalitat i l’Agència de Salut Pública de Barcelona. Com a conseqüència al mes de juny es van realitzar les mesures higièniques ambientals necessàries (condicions de temperatura i humitat relativa, camps electromagnètics i carregues electrostàtiques) així com la revisió de les característiques del lloc de treball del cas detectat i d’un segon cas en estudi, per tal de detectar situacions de risc i proposar les mesures correctores que resultin adients.
CCOO:
Pensem que aquest tema és preocupant, i cal que tots estem molt alertes, tant des del Servei de Prevenció definint les mesures correctores adients, definint un calendari d’implementació de les mesures i un calendari de seguiment i evolució del cas detectat. Com des del departament d’Urbanisme. Com des de CCOO amb els seus delegats i delegades de prevenció que estén vigilants amb el tema. I com a treballadors i treballadores de l’edifici hem d’estar atents i si es detecta algun altre cas, o si es sospita d’algun problema cal avisar-lo immediatament al Servei de Prevenció de l’ajuntament o als nostres delegats de prevenció.
3. Registre de SACU
És un tema que afecta a les auxiliars administratives que porten el Registre d’Urbanisme. Des de sempre les feines que realitzen són més les tasques que corresponen al lloc de treball d’informadors/tramitadors del Servei d’Atenció Ciutadana. Però mai, per part de l’àrea, s’ha trobat una solució viable a aquest tema.
CCOO:
Pensem que la solució a aquest tema i per tant el reconeixement de les tasques que realitzen les companyes del SACU passaria per dues opcions: fer una valoració d’aquest lloc de treball, definint correctament les tasques que realitzen, i previ a aquesta valoració, i fins que no es dugui a terme, assignar-les un complement per la responsabilitat afegida al lloc d’auxiliar administrativa.
4. Direcció d’obres
Cal revisar aquest tema perquè hi ha companys i companyes que en l’actualitzat l’estant fent i no el tenen reconegut.
5. Tasques de gestió econòmica assumides per auxiliars administratius de l’Àrea
Aquests són els temes més importants que plantejarem a la reunió, si penseu que com a treballadors i treballadores de l’àrea valoreu que hem de parlar d’algun altra situació us podeu adreçat a la delegada i al delegat de referencia que teniu al l’edifici, o bé envieu un mail o trucada a la Secció sindical.
